ACCA就業(yè)前景分析如何借助四大五年內(nèi)成為財(cái)務(wù)總監(jiān)

四大之所以是財(cái)務(wù)人員火熱追捧的職業(yè)跳板，多數(shù)是因?yàn)楹啔v中有幾年四大的職業(yè)經(jīng)歷，會(huì)更容易被企業(yè)看重,對(duì)于職業(yè)發(fā)展的速度與高度有杠桿性優(yōu)勢(shì)，雖然也不乏有財(cái)務(wù)人在四大中堅(jiān)持做到合伙人，但大批量的人員流動(dòng)率證明，經(jīng)歷了幾年事務(wù)所的洗禮之后，多數(shù)財(cái)務(wù)人還是選擇了去企業(yè)，那么如何高效的利用大三起至畢業(yè)后五年左右的時(shí)間，通過進(jìn)出四大快速實(shí)現(xiàn)職業(yè)提升呢？下面小編就逐年為大家分析一下:

 

寶貴的大三

如果你不是身在名校也沒有名校交換生的經(jīng)歷，那么你的實(shí)習(xí)申請(qǐng)簡歷上就需要有亮點(diǎn)，比如說已經(jīng)全科通過了ACCA或者大部分已經(jīng)通過，因?yàn)槟壳盀橹?span lang="EN-US">ACCA是在大學(xué)期間可以報(bào)考的證書，當(dāng)然如果你身在名校，也會(huì)容易被四大看重，但是網(wǎng)校也不乏有央財(cái)?shù)拇笏膶W(xué)生就全科考過ACCA的例子，因此依舊不要小視你的潛在競爭對(duì)手。對(duì)于如何進(jìn)入四大，請(qǐng)參考本公眾號(hào)歷史文章《ACCA對(duì)進(jìn)四大有幫助嗎？》。

 

大四實(shí)習(xí)期

進(jìn)入四大實(shí)習(xí)，或者通過申請(qǐng)各種四大的校園培養(yǎng)項(xiàng)目取得實(shí)習(xí)資格，是畢業(yè)可以留用的難忘經(jīng)歷，如果你此時(shí)被領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)，那么無論你通過實(shí)習(xí)生留用還是通過畢業(yè)生校招，都會(huì)增加你畢業(yè)后成為四大正式員工的機(jī)率。與此同時(shí)，如果你已經(jīng)開始了ACCA的學(xué)習(xí)，建議大四實(shí)習(xí)期也不要放棄備考，畢業(yè)后可以有更多的時(shí)間留給考CPA。畢竟四大那么忙，CPA那么難，萬一畢業(yè)正式進(jìn)四大了呢？兩個(gè)證書同時(shí)考，一定是更加辛苦的事情。

 

入職兩年內(nèi)

你夢(mèng)想了四年的四大工作，在你眼中已經(jīng)不那么高大上了或者你已經(jīng)通過實(shí)習(xí)見識(shí)了一部分四大的枯燥與辛苦，此刻，你作為轉(zhuǎn)正的小朋友，繼續(xù)給領(lǐng)導(dǎo)們做著抽憑證、掃描復(fù)印的打雜工作。

但此時(shí)你必須記住，你是在給四大抽憑證，你是在給四大掃描備份，再枯燥，再辛苦，你的付出就像杠桿一樣，未來會(huì)撬動(dòng)你的人生。這兩年中如果有非常滿意的offer ,你可以選擇離開，但如果你覺得看不到曙光，就選擇堅(jiān)持,此時(shí)不適合為了離開而退出，堅(jiān)持直到你的職位從小朋友滿變成審計(jì)助理經(jīng)理。

 

剛?cè)肼毜那皟赡辏ぷ鬟^程中應(yīng)注意觀察，了解客戶的業(yè)務(wù)模式，組織架構(gòu)，行業(yè)特性，包括企業(yè)文化，或者盤點(diǎn)存貨的時(shí)候，可以觀察各個(gè)公司存貨管理系統(tǒng)與實(shí)際的存貨是怎樣配合使用的，物流系統(tǒng)的憑證長什么樣子。觀察是在你無法接觸核心業(yè)務(wù)時(shí)良好的學(xué)習(xí)方式。與此同時(shí)你可以考慮開始CPA證書或者收尾ACCA證書。

 

入職第三、四年

你成為了審計(jì)助理經(jīng)理assistant manager, 有了全面的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)過細(xì)心的觀察也學(xué)習(xí)很多行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，你已經(jīng)可以獨(dú)立帶項(xiàng)目，有了簡單的管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)，已經(jīng)完成了ACCA證書，CPA也過了專業(yè)階段，此時(shí)你可以觀望一下企業(yè)是否有好的機(jī)會(huì)，但是因?yàn)槟隳壳笆侵斫?jīng)理職位，所以跳槽對(duì)等的職位也有很大可能會(huì)在你之上有領(lǐng)導(dǎo)，去企業(yè)之后想越過這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)升職困難較大，你可能面臨著還需要跳一次槽以便提升到更好職位。如果此時(shí)你可以繼續(xù)堅(jiān)持，建議繼續(xù)熬完第四年。

 

入職第五年

你職位升到了正式的經(jīng)理，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，管理經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)達(dá)到了一定高度，CPA證書，ACCA證書雙證在手，可以考慮通過自己的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)挑選一個(gè)口碑好的公司進(jìn)行管理崗位進(jìn)行空降，對(duì)等職位自然也是財(cái)務(wù)經(jīng)理或者CFO。

 

四大希望你走

對(duì)于四大來說，看重的就是高流動(dòng)率，以便節(jié)省人工成本，畢竟多數(shù)情況下還是需要具體干活的低薪員工，抽憑證的崗位需求還是巨大的。關(guān)于四大的項(xiàng)目管理制成本邏輯，可以參考公眾號(hào)之前的文章《財(cái)務(wù)人員想漲薪？知道給你發(fā)錢的老板在想啥嗎？》。因此在這幾年中，你不需要考慮歸屬感，不需要糾結(jié)真正的待遇與發(fā)展，只是為了熬到四大審計(jì)經(jīng)理的名頭，給自己鍛煉的機(jī)會(huì)。

 

綜上，堅(jiān)持是你可以獲得職位提升的利器，跳槽的時(shí)機(jī)，決定了你人生的大方向，有人越跳越高，路子越來越寬，也有人在頻繁的跳槽中翻船。

祝大家在職位旅途中，遇到自己的伯樂，擁有施展自己的寬闊平臺(tái)。

 

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