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初級經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》易錯題：工作分析方法
立志高遠(yuǎn)，腳踏實地；刻苦鉆研，勤學(xué)苦思；穩(wěn)定心態(tài)，不餒不棄；全力以赴，奪取勝利。為幫助初級經(jīng)濟(jì)師考生高效備考，正保會計網(wǎng)校特從“每日一練”中提取學(xué)員普遍容易出錯的題和大家分享，以下是本周初級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理易錯題，快來做題吧！
多選題：
下列屬于問卷調(diào)查法操作注意事項的有（ ）。
A、問卷中要包含詳細(xì)的填寫說明書和填寫范例
B、問題的闡述應(yīng)簡明并易于回答
C、可以提誘導(dǎo)式問題
D、對調(diào)查過程嚴(yán)密控制、及時溝通與反饋
E、由被調(diào)查職位的上級對信息進(jìn)行簽字確認(rèn)
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【答案】
ABDE【點評】
本題考查工作分析方法。問卷調(diào)查法操作注意事項：（1）問卷設(shè)計的注意事項：問卷中要包含詳細(xì)的填寫說明書和填寫范例；調(diào)查項目與調(diào)查目的應(yīng)一致；問題的闡述應(yīng)簡明并易于回答；防止提誘導(dǎo)式問題。（2）對被調(diào)查者進(jìn)行事前培訓(xùn)，說明調(diào)查意圖，就問卷的內(nèi)容和填寫規(guī)范進(jìn)行講解。（3）對調(diào)查過程嚴(yán)密控制、及時溝通與反饋。（4）由被調(diào)查職位的上級對信息進(jìn)行簽字確認(rèn)。
針對在做題過程中出現(xiàn)的問題，大家可以在網(wǎng)校論壇進(jìn)行題目的討論，實在不理解的也可以到答疑板提問，最終的目的是讓廣大學(xué)員都能夠打下一個堅實的基礎(chǔ)，為以后的深入學(xué)習(xí)作好充分的準(zhǔn)備。大家要好好把握，認(rèn)真練習(xí)和測試，以求達(dá)到良好的練習(xí)效果。
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