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初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》每日一練：激勵(lì)型工作設(shè)計(jì)方法（08.10）
如果你想得到從未擁有過(guò)的東西，那么你必須去做你從未做過(guò)的事情。你有多努力，結(jié)果就會(huì)同等回報(bào)你多少！網(wǎng)校為考生們準(zhǔn)備了《人力資源管理》每日一練，想要順利通過(guò)考試的你，現(xiàn)在練習(xí)起來(lái)吧！
單選題
在激勵(lì)型工作設(shè)計(jì)方法中，下列不屬于工作特征模型核心維度的是（ ）。
A、技能多樣性
B、任務(wù)完整性
C、考核隨機(jī)性
D、任務(wù)重要性
查看答案解析
【答案】
C 【解析】
本題考查激勵(lì)型工作設(shè)計(jì)方法。在激勵(lì)型工作設(shè)計(jì)方法中，工作特征模型包含五個(gè)核心維度：①技能多樣性；②任務(wù)完整性；③任務(wù)重要性；④工作自主性；⑤工作反饋性。點(diǎn)擊進(jìn)入“每日一練——免費(fèi)在線測(cè)試”>>
初級(jí)經(jīng)濟(jì)師：每日一練《初級(jí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》（08.10）
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初級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會(huì)有相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專業(yè)點(diǎn)評(píng)，每周根據(jù)大家的測(cè)試結(jié)果，對(duì)于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評(píng)，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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