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初級《初級會計實務(wù)》強化第二章知識點：職工薪酬
2017年的初級會計職稱考試還有兩個多月就要開始了，正保會計網(wǎng)校的老師精心為即將考試的小伙伴們整理了《初級會計實務(wù)》的知識點，時間緊迫，大家快快看起來吧！一分耕耘，一分收獲，相信努力的你們一定會夢想成真的！
職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。
1.短期薪酬
指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報告期間結(jié)束后十二個月內(nèi)需要全部予以支付的職工薪酬。
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組成
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解釋
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工資、獎金、津貼和補貼
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計時工資、計件工資、獎金、津貼、物價補貼、加班加點工資 |
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三險
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醫(yī)療保險費、（養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費，均不屬于短期薪酬）、工傷保險費和生育保險費等社會保險費（包括商業(yè)保險） |
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一金
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住房公積金 |
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兩費
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工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費 |
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職工福利費
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職工生活困難補助 |
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非貨幣性福利
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將產(chǎn)品或外購商品作為福利發(fā)放給職工 無償提供住房、租賃資產(chǎn)供職工無償使用 無償提供服務(wù)：醫(yī)療保健 企業(yè)支付一定補貼的商品或服務(wù)：以低于成本的價格向職工出售住房 |
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短期帶薪缺勤
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短期利潤分享計劃
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離職后福利，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關(guān)系后，提供的各種形式的報酬和福利，屬于短期薪酬和辭退福利的除外。
3.辭退福利
辭退福利，是指企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關(guān)系，或者為鼓勵職工自愿接受裁減而給予職工的補償。
4.其他長期職工福利
其他長期職工福利，是指除以上三項以外的所有職工薪酬，包括長期帶薪缺勤、長期殘疾福利、長期利潤分享計劃。
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