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摘要:2019年北京正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)價(jià)擴(kuò)大試點(diǎn)通知已公布,在經(jīng)濟(jì)系列增設(shè)正高級(jí)職稱,名稱為正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師,評(píng)價(jià)專業(yè)包括經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、人力資源管理、金融。3月26日至4月4日,區(qū)推薦人選可登錄市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站“公共服務(wù)平臺(tái)用戶中心”,或登錄市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試頻道,點(diǎn)擊“職稱評(píng)審”欄目,進(jìn)入北京市人事考評(píng)通用平臺(tái),按要求進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。
關(guān)于開展2019年北京市正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)擴(kuò)大試點(diǎn)有關(guān)工作的通知
區(qū)各有關(guān)單位:
為深化職稱制度改革,拓展經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展空間,滿足高層次人才評(píng)價(jià)需求,按照市人力社保局《關(guān)于開展2019年北京市正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)擴(kuò)大試點(diǎn)工作的通知》精神,西城區(qū)開展正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)申報(bào)推薦工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
一、 試點(diǎn)內(nèi)容
在經(jīng)濟(jì)系列增設(shè)正高級(jí)職稱,名稱為正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師,評(píng)價(jià)專業(yè)包括經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、人力資源管理、金融。
在會(huì)計(jì)系列增設(shè)正高級(jí)職稱,名稱為正高級(jí)會(huì)計(jì)師,評(píng)價(jià)專業(yè)包括企業(yè)會(huì)計(jì)和行政事業(yè)會(huì)計(jì)。
二、 試點(diǎn)范圍和推薦數(shù)量
試點(diǎn)范圍為西城區(qū)轄區(qū)內(nèi)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員,全區(qū)推薦申報(bào)正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、正高級(jí)會(huì)計(jì)師的專業(yè)技術(shù)人員原則上各不超過5名。
三、 申報(bào)程序和時(shí)間安排
(一)個(gè)人申報(bào)、單位推薦
符合申報(bào)條件的人員,可向所在單位提出參評(píng)申請(qǐng),并提交申報(bào)材料。單位對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核,結(jié)合申報(bào)人擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間各年度的考核情況,從職業(yè)道德、業(yè)績(jī)能力、學(xué)術(shù)成果、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等方面,對(duì)申報(bào)人進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),在單位內(nèi)進(jìn)行公示(不少于5個(gè)工作日),形成書面推薦意見,確保推薦結(jié)果客觀公正。3月8日前將申報(bào)材料和推薦意見報(bào)區(qū)各領(lǐng)域人才主管單位。
(二)主管部門評(píng)議、確定人選
區(qū)各領(lǐng)域人才主管單位對(duì)本系統(tǒng)、本領(lǐng)域內(nèi)單位上報(bào)的材料進(jìn)行審核,對(duì)申報(bào)人選進(jìn)行評(píng)議,提出推薦意見并對(duì)推薦人選進(jìn)行排序, 3月14日前將相關(guān)材料報(bào)區(qū)人力社保局專技科(西直門南小街20號(hào)7026房間),經(jīng)綜合評(píng)價(jià)后確定區(qū)推薦人選。
(三)網(wǎng)上報(bào)名
3月26日至4月4日,區(qū)推薦人選可登錄市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站()“公共服務(wù)平臺(tái)用戶中心”,或登錄市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試頻道(/bjpta),點(diǎn)擊“職稱評(píng)審”欄目,進(jìn)入北京市人事考評(píng)通用平臺(tái),按要求進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。
(四)現(xiàn)場(chǎng)審核
4月16日至19日,將推薦、申報(bào)材料報(bào)送至一商集團(tuán)干部學(xué)校(地址:海淀區(qū)遠(yuǎn)大路19號(hào))。市評(píng)委會(huì)承辦機(jī)構(gòu)分別按照申報(bào)條件對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核。
(五)報(bào)名繳費(fèi)
4月22日至4月25日,審核通過的推薦人選通過北京市人事考評(píng)通用平臺(tái)繳費(fèi)。
(六)答辯評(píng)議
答辯評(píng)議初步安排為5-6月份,具體時(shí)間由市評(píng)委會(huì)承辦機(jī)構(gòu)分別另行通知。
四、 提交材料
(一)單位的推薦材料
推薦人選所在單位推薦報(bào)告1份,內(nèi)容包括單位推薦、評(píng)議、公示情況(公示的形式、地點(diǎn)、時(shí)間、結(jié)果等)、推薦人員名單及簡(jiǎn)要業(yè)績(jī)等,并加蓋單位公章。
區(qū)人才主管單位推薦報(bào)告1份,內(nèi)容包括評(píng)議情況、推薦意見、推薦人員排序名單等,并加蓋單位公章。
(二)申報(bào)人的申報(bào)材料
1. 申報(bào)表一式3份(樣表見附件3);
2. 可以通過中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))查驗(yàn)核實(shí)學(xué)歷、學(xué)位信息的,免于提供學(xué)歷和學(xué)位證書;無法查驗(yàn)核實(shí)的(例如2001年及以前畢業(yè)、軍隊(duì)院?;螯h校畢業(yè)等)還須提供學(xué)歷和學(xué)位證書原件(現(xiàn)場(chǎng)審核后返還)及復(fù)印件(海外學(xué)位須經(jīng)教育部學(xué)位認(rèn)證);
3. 職稱證書及取得現(xiàn)職稱之后的表彰、獲獎(jiǎng)、專利證書、發(fā)表論文、出版專著、制定標(biāo)準(zhǔn)、項(xiàng)目結(jié)題驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等業(yè)績(jī)和成果證明材料原件(現(xiàn)場(chǎng)審核后返還)及復(fù)印件各1份;
4. 取得現(xiàn)職稱之后的職稱評(píng)審代表作原件(現(xiàn)場(chǎng)審核后返還)及代表作說明1份。
上述2-4項(xiàng)復(fù)印件及有關(guān)證明等申報(bào)資料均應(yīng)按照A4紙標(biāo)準(zhǔn),按順序裝訂成冊(cè)并加蓋公章。其中,職稱評(píng)審代表作可包括論文、論著、研究報(bào)告、項(xiàng)目報(bào)告、發(fā)展規(guī)劃等。申報(bào)人可自主選擇上述最能體現(xiàn)能力水平的成果提交評(píng)審。
報(bào)送材料應(yīng)不涉及國(guó)家和商業(yè)秘密。
五、 有關(guān)要求
各有關(guān)單位要高度重視,精心組織,切實(shí)做好推薦工作;要逐項(xiàng)對(duì)照正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師和正高級(jí)會(huì)計(jì)師的申報(bào)條件(附件1和附件2),把專業(yè)技術(shù)能力水平最高、業(yè)績(jī)最突出的人才推薦出來,確保推薦工作嚴(yán)肅、認(rèn)真、公平、公正。市人力社保局將加強(qiáng)對(duì)正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)工作的事前、事中、事后監(jiān)管。在職稱申報(bào)推薦、資格審核等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)申報(bào)人存在弄虛作假、學(xué)術(shù)不端等嚴(yán)重失信行為,取消申報(bào)人資格,納入失信黑名單。工作單位沒有認(rèn)真履行審核責(zé)任,或出具虛假證明的,要依法依規(guī)追究單位主要負(fù)責(zé)人和經(jīng)辦人員的責(zé)任,視情況進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。對(duì)通過違紀(jì)違規(guī)行為取得的職稱,一律予以撤銷,記入誠信檔案,納入全國(guó)信用信息共享平臺(tái)。
六、 聯(lián)系方式
正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師評(píng)審機(jī)構(gòu)聯(lián)系人:李航,聯(lián)系電話:63959120
正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審機(jī)構(gòu)聯(lián)系人:王輝,聯(lián)系電話:55592319
區(qū)人力社保局專技科聯(lián)系人:段穎,聯(lián)系電話:66206558
附件:
附件1申報(bào)條件.doc
附件2北京市高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)表(樣表).doc
附件3正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師申報(bào)推薦人員名單.doc
附件4正高級(jí)會(huì)計(jì)師申報(bào)推薦人員名單.doc
北京市西城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2019年2月22日
附件1
申報(bào)條件
一、 正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師申報(bào)條件
申報(bào)人必須遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,廉潔奉公,具備正常履行崗位職責(zé)必須的身體條件和心理素質(zhì),同時(shí)還應(yīng)具備以下條件:
(一)基本條件
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)后,取得高級(jí)經(jīng)濟(jì)師或相近專業(yè)副高級(jí)職稱,在副高級(jí)崗位上從事相關(guān)工作5年及以上;近5年從事經(jīng)濟(jì)專業(yè)工作,年度考核均為合格(稱職)以上。
2. 主持大、中型企事業(yè)單位的經(jīng)濟(jì)工作5年以上,或主持小型企事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理工作10年以上;或作為主要業(yè)務(wù)骨干參與企事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)工作15年以上。
3. 具有系統(tǒng)、扎實(shí)的專業(yè)理論和實(shí)踐功底,掌握國(guó)內(nèi)外現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理方法和發(fā)展趨勢(shì),熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)或經(jīng)濟(jì)政策;具有較強(qiáng)的綜合分析能力和解決經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中重大疑難問題的能力,能為本市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展或本單位經(jīng)營(yíng)管理提供決策服務(wù)。
(二)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間,在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)工作中,應(yīng)取得下列業(yè)績(jī)之一:
1. 從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展研究和實(shí)踐,主持2項(xiàng)以上大中型企業(yè)的中外投融資、企業(yè)改制、兼并重組、管理創(chuàng)新、企業(yè)文化創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目或省部級(jí)及以上基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、技術(shù)改造項(xiàng)目的方案論證、可行性評(píng)估及組織實(shí)施,經(jīng)實(shí)踐運(yùn)用達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
2. 從事行業(yè)規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)政策研究,主持制訂的重點(diǎn)行業(yè)規(guī)劃、重要經(jīng)濟(jì)政策規(guī)章,起草行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)主管部門批準(zhǔn)并頒布實(shí)施,取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
3. 從事經(jīng)濟(jì)專業(yè)領(lǐng)域的研究與實(shí)踐,主持完成的研究成果獲省部級(jí)二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì);或本人撰寫的研究報(bào)告被省部級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)批示,并轉(zhuǎn)化為實(shí)施方案。
4. 主持或作為主要骨干參與大型企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作期間,企業(yè)連年取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益(在全國(guó)或同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位)或?yàn)槠髽I(yè)的扭虧增盈作出突出貢獻(xiàn);或主持中小型企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作期間,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理和主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)連續(xù)5年達(dá)到本市同行業(yè)企業(yè)先進(jìn)水平。
(三)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間,在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)工作中,應(yīng)取得下列成果之一:
1. 正式出版本專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部以上(本人撰寫10萬字以上)。
2. 在國(guó)內(nèi)外公開發(fā)行的省部級(jí)及以上專業(yè)期刊上,發(fā)表本專業(yè)論文3篇以上(獨(dú)著或第一作者),其中1篇以上應(yīng)在全國(guó)核心期刊上發(fā)表。
3. 主持完成在行業(yè)領(lǐng)域具有重大影響、得到有效應(yīng)用的研究報(bào)告、項(xiàng)目報(bào)告、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)展規(guī)劃等代表作3項(xiàng)以上。
(四)具備下列條件之一,可不受基本條件限制,直接申報(bào)正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師:
1. 在企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)工作中,提出并成功實(shí)踐了新的商業(yè)模式、資本運(yùn)作模式或企業(yè)管理方式等,在培育新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式,形成新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,構(gòu)建開放型經(jīng)濟(jì)新體制等方面,做出了杰出貢獻(xiàn)。
2. 作為主要完成人(排名前三)在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域取得的業(yè)績(jī)成果獲得省部級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)。
(五)申報(bào)人不得有以下情形:
1. 受到黨紀(jì)、政紀(jì)、行政處分未滿處分期的。
2. 近3年有過違法違規(guī)等不良記錄的。
3. 經(jīng)有關(guān)部門鑒定,發(fā)生重大責(zé)任事故的。
4. 偽造學(xué)歷、資歷,剽竊他人專業(yè)技術(shù)成果,抄襲論文的。
5. 存在其他違反法律、法規(guī)行為的。
二、 正高級(jí)會(huì)計(jì)師申報(bào)條件
申報(bào)人必須遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,廉潔奉公,具備正常履行崗位職責(zé)必須的身體條件和心理素質(zhì),同時(shí)還應(yīng)具備以下條件:
(一)基本條件
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)后,取得高級(jí)會(huì)計(jì)師或相近專業(yè)副高級(jí)職稱,在副高級(jí)崗位上從事相關(guān)工作5年及以上;近5年從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)工作,年度考核均為合格(稱職)以上。
2. 主持大、中型企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作5年以上,或主持小型企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作10年以上;或作為主要業(yè)務(wù)骨干參與企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作15年以上;或在會(huì)計(jì)師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)研究與實(shí)踐工作5年以上。
3. 具有系統(tǒng)、扎實(shí)的專業(yè)理論和實(shí)踐功底,熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)或政策;有較高的專業(yè)分析水平、職業(yè)判斷能力和解決會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作中復(fù)雜、疑難問題的能力;參與本行業(yè)或單位經(jīng)營(yíng)管理決策、價(jià)值創(chuàng)造、風(fēng)險(xiǎn)控制等,取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
(二)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作中,應(yīng)取得下列業(yè)績(jī)之一
1. 主持或作為主要骨干參與大中型企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、注冊(cè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作期間,有重大突破性創(chuàng)新,在解決重大疑難問題方面發(fā)揮關(guān)鍵作用,在規(guī)范管理、參與決策、加強(qiáng)內(nèi)控、化解風(fēng)險(xiǎn)、增收節(jié)支等方面取得顯著成績(jī)。
2. 主持一個(gè)地區(qū)、系統(tǒng)或大中型企事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理改革,推行現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理方法,形成改革成果報(bào)告,推廣后取得明顯成效。
3. 在省部級(jí)及以上重大經(jīng)濟(jì)建設(shè)項(xiàng)目中及可行性研究中,主持開展預(yù)測(cè)決策、分析論證、財(cái)務(wù)管理、監(jiān)督控制等工作,有重大貢獻(xiàn),成績(jī)突出。
4. 主持完成的重大會(huì)計(jì)專業(yè)課題或研究成果轉(zhuǎn)化工作,在全國(guó)或全市范圍內(nèi)產(chǎn)生重大影響,取得較顯著的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
5. 主持起草地方性法規(guī)、地區(qū)施行的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理辦法,達(dá)到同行業(yè)先進(jìn)水平。
(三)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作中,應(yīng)取得下列成果之一
1. 正式出版本專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部以上(本人撰寫10萬字以上)。
2. 在國(guó)內(nèi)外公開發(fā)行的省部級(jí)及以上專業(yè)期刊上,發(fā)表本專業(yè)論文3篇以上(獨(dú)著或第一作者),其中1篇以上應(yīng)在全國(guó)核心期刊上發(fā)表。
3. 主持完成在行業(yè)領(lǐng)域具有重大影響、得到有效應(yīng)用的研究報(bào)告、項(xiàng)目報(bào)告、業(yè)績(jī)報(bào)告、控制規(guī)范體系報(bào)告等代表作3項(xiàng)以上。
(四)具備下列條件之一,可不受基本條件限制,直接申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師:
1. 被財(cái)政部聘為全國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、制度及內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)咨詢委員會(huì)咨詢專家,主持或作為主要成員參與已發(fā)布政策、制度的研究起草工作。
2. 作為主要完成人(排名前三)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域取得的業(yè)績(jī)成果獲得省部級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)。
(五)申報(bào)人不得有以下情形:
1. 受到黨紀(jì)、政紀(jì)、行政處分未滿處分期的。
2. 近3年有過違法違規(guī)等不良記錄的。
3. 經(jīng)有關(guān)部門鑒定,發(fā)生重大責(zé)任事故的。
4. 偽造學(xué)歷、資歷,剽竊他人專業(yè)技術(shù)成果,抄襲論文的。
5. 存在其他違反法律、法規(guī)行為的。
附件2
北京市高級(jí)專業(yè)
技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)表
(樣表)
姓 名 | |
申報(bào)資格 | |
專 業(yè) | |
填報(bào)日期 | 年 月 日 |
北京市人力資源和社會(huì)保障局制
一、基本情況
姓名 | 性別 | 出生年月 | 民族 | 貼 照 片 (一寸) | ||||||||||||||||||||||||||
身份證號(hào)碼 | ||||||||||||||||||||||||||||||
參加工作時(shí)間 | 從事申報(bào)專業(yè)工作年限 | |||||||||||||||||||||||||||||
工作單位 | 所在部門 | 行政職務(wù) | ||||||||||||||||||||||||||||
戶 口 所在地 | 檔案存 放單位 | 現(xiàn)從事專 業(yè) | 現(xiàn)職稱 | 取得時(shí)間 | ||||||||||||||||||||||||||
參加學(xué)術(shù)團(tuán)體及職務(wù) | ||||||||||||||||||||||||||||||
學(xué) 歷 | 學(xué)位 | 畢業(yè) 時(shí)間 | 畢 業(yè) 院 校 | 所學(xué)專業(yè) | 證書編號(hào) | |||||||||||||||||||||||||
參評(píng) | ||||||||||||||||||||||||||||||
參考 | ||||||||||||||||||||||||||||||
專業(yè)考試 | 考試時(shí)間 | 科 目 | 成 績(jī) | |||||||||||||||||||||||||||
外語水平 | 計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平 | |||||||||||||||||||||||||||||
繼續(xù)教育 | 起/止時(shí)間 | 組織單位 | 學(xué)習(xí)內(nèi)容 | 學(xué)習(xí)形式 | 學(xué)時(shí) | 考試考 核結(jié)果 | ||||||||||||||||||||||||
工作經(jīng)歷 | 起/止時(shí)間 | 工作單位 | 部 門 | 職 務(wù) | ||||||||||||||||||||||||||
二、專業(yè)技術(shù)工作概述
(限1000字以內(nèi)。) |
三、專業(yè)技術(shù)工作項(xiàng)目
工作(項(xiàng)目)名稱 | 起/止時(shí)間 | 工作(項(xiàng)目)內(nèi)容 | 本人職責(zé)與主要貢獻(xiàn) | 工作成果 | 證明人 |
三、 專業(yè)技術(shù)工作項(xiàng)目(續(xù))
工作(項(xiàng)目)名稱 | 起/止時(shí)間 | 工作(項(xiàng)目)內(nèi)容 | 本人職責(zé)與主要貢獻(xiàn) | 工作成果 | 證明人 |
四、個(gè)人所獲榮譽(yù)
時(shí)間 | 榮譽(yù)稱號(hào)名稱 | 授予機(jī)構(gòu) |
五、 所獲專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)
獎(jiǎng)項(xiàng)名稱 | 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 | 時(shí)間 | 授予機(jī)構(gòu) | 個(gè)人排名 |
六、專利/標(biāo)準(zhǔn)制定
專利種類/標(biāo)準(zhǔn)類別 | 項(xiàng)目名稱 | 角 色 | 時(shí)間 | 授予(頒布)機(jī)構(gòu) | 目前所處階段 |
七、發(fā)表論文/論著/譯著
論文/論著/譯著名稱 | 發(fā)表 時(shí)間 | 刊物名稱、期號(hào)、 出版單位/學(xué)術(shù)會(huì)議名稱 | 總章節(jié)數(shù) 或總字?jǐn)?shù) | 獨(dú)立撰寫/ 合作撰寫、本人排名 |
八、其他代表作
代表作類型 | 代表作名稱 | 本人角色/排名 | 完成時(shí)間 | 應(yīng)用機(jī)構(gòu)、領(lǐng)域 | 目前應(yīng)用狀態(tài) |
九、答辯代表作
代表作類型 | |
代表作名稱 | |
代表作主要內(nèi)容(摘要)及轉(zhuǎn)化應(yīng)用情況 |
十、個(gè)人情況補(bǔ)充說明
十一、個(gè)人申請(qǐng)及誠信承諾
本人申報(bào) 系列 專業(yè) 專業(yè)技術(shù)資格,并對(duì)此表填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。 若本人在職稱申報(bào)、答辯評(píng)議等環(huán)節(jié)存在弄虛作假、學(xué)術(shù)不端等嚴(yán)重失信行為的,自愿承擔(dān)取消申報(bào)資格、納入失信黑名單的處理結(jié)果;若本人通過違紀(jì)違規(guī)行為取得職稱,自愿承擔(dān)撤銷職稱,并記入誠信檔案、納入全國(guó)信用信息共享平臺(tái)的處理結(jié)果。
申請(qǐng)人(簽字): 年 月 日
|
十二、工作單位推薦意見
申報(bào)人 于 年 月到我單位工作。經(jīng)審查,申報(bào)人填寫的在我單位的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、工作內(nèi)容及業(yè)績(jī)情況屬實(shí)。我單位對(duì)其申報(bào)材料進(jìn)行了審核,同意推薦。
經(jīng)辦人(簽章): 單 位(蓋章)
年 月 日
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十三、存檔部門審核意見
申報(bào)人 的人事檔案關(guān)系于 年 月由 轉(zhuǎn)入我單位存檔。經(jīng)審查,申報(bào)人填寫的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等內(nèi)容與檔案記載的相關(guān)情況相符。
經(jīng)辦人(簽章): 單 位(蓋章)
年 月 日
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十四、評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)審核意見
申報(bào)材料符合申報(bào)要求,予以接收。
經(jīng)辦人(簽章): 評(píng)審服務(wù)機(jī)構(gòu)(蓋章)
年 月 日 |
十五、評(píng)審委員會(huì)評(píng)審意見
經(jīng)北京市高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審, 取得 系列 專業(yè) 專業(yè)技術(shù)資格。
主任委員(簽章): 北京市高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)(蓋章)
年 月 日 表決結(jié)果:評(píng)審委員人數(shù) 同意人數(shù) 反對(duì)人數(shù) 棄權(quán)人數(shù) |
十六、備注
資格證書編號(hào) | |
附件3
西城區(qū)2019年正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師申報(bào)推薦人員名單
填報(bào)單位(蓋單位公章):
排序 | 單位 | 姓名 | 性別 | 出生年月 | 參加工作時(shí)間 | 畢業(yè)院校及專業(yè) | 學(xué)歷 | 職務(wù) | 職稱 | 主要業(yè)績(jī) |
填表人: 聯(lián)系電話:
附件4
西城區(qū)2019年正高級(jí)會(huì)計(jì)師申報(bào)推薦人員名單
填報(bào)單位(蓋單位公章):
排序 | 單位 | 姓名 | 性別 | 出生年月 | 參加工作時(shí)間 | 畢業(yè)院校及專業(yè) | 學(xué)歷 | 職務(wù) | 職稱 | 主要業(yè)績(jī) |
填表人: 聯(lián)系電話:
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