淄博2020年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)審流程有哪些？

問：淄博2020年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)審流程有哪些？

根據(jù)“淄博市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2020年度職稱評(píng)審工作的公告”可知，淄博2020年高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)審流程如下：

個(gè)人填報(bào)申報(bào)材料、用人單位審核,以及主管部門、呈報(bào)部門、評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)審核,均通過“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺(tái)”(http∶//hrss.shandong.gov.cn/rsrc)進(jìn)行。

(一)個(gè)人填報(bào)

1.申報(bào)人員登錄“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺(tái)”進(jìn)行填報(bào)。要按要求提供各種佐證材料和能夠反映本人任現(xiàn)職以來專業(yè)技術(shù)水平、能力、業(yè)績(jī)的代表性成果或受獎(jiǎng)項(xiàng)目等。淡化論文、獎(jiǎng)項(xiàng)數(shù)量要求,推行代表作制度,填報(bào)的論文(著作、作品等)不超過3件,科研成果及獲獎(jiǎng)項(xiàng)目不超過3項(xiàng)(標(biāo)準(zhǔn)條件另有規(guī)定的除外)。申報(bào)材料將在服務(wù)平臺(tái)長(zhǎng)期保存,有關(guān)部門根據(jù)群眾舉報(bào)等情況可隨時(shí)進(jìn)行核查,申報(bào)人員務(wù)必實(shí)事求是地填寫。

2.申報(bào)人員在完成信息填報(bào)后,要打印、上報(bào)紙質(zhì)《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》 (一式3份),在“誠信承諾書”的“承諾人”處親筆簽名,同時(shí)上報(bào)《“六公開”監(jiān)督卡》(一式1份)。各區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門、各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)可根據(jù)工作需要,自行確定申報(bào)人員上報(bào)的紙質(zhì)材料。按照《山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步簡(jiǎn)化職稱申報(bào)評(píng)審程序有關(guān)問題的通知》 (魯人社字E2019〕17號(hào))要求,對(duì)能提供信息共享或者網(wǎng)上上傳電子佐證材料的,一般不再要求申報(bào)人提供紙質(zhì)材料。

(二)單位審核

1.專業(yè)技術(shù)人員所在單位要認(rèn)真審查申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和有效性,組織好申報(bào)推薦工作,按要求填寫單位推薦意見并簽名蓋章。對(duì)不符合申報(bào)條件的材料,應(yīng)及時(shí)退并向申報(bào)人說明原因。

2.單位確定推薦申報(bào)職稱人員名單后,將申報(bào)人的申報(bào)材料及有關(guān)情況(有保密要求和涉及個(gè)人隱私的除外),在單位內(nèi)部進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。單位要按規(guī)定將申報(bào)材料和投訴受理部門及電話等聯(lián)系方式,在單位顯著位置公示,有條件的單位可在單位網(wǎng)站首頁進(jìn)行公示。自由職業(yè)者可以由人事代理機(jī)構(gòu)或所在鎮(zhèn)(街道)人力資源社會(huì)保障所等履行公示程序。

(三)主管部門、呈報(bào)部門、評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)審核

1.主管部門、呈報(bào)部門、評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)要認(rèn)真審核申報(bào)材料,對(duì)不符合申報(bào)條件和程序、超出評(píng)委會(huì)受理范圍或違反委托評(píng)審程序報(bào)送的申報(bào)材料,應(yīng)及時(shí)按原報(bào)送渠道退,并由專業(yè)技術(shù)人員所在單位書面告知申報(bào)人。凡有以下情形之一的,不予受理: (1)不符合評(píng)審條件; (2)不符合填寫規(guī)范; (3)不按規(guī)定時(shí)間、程序報(bào)送; (4)未按規(guī)定進(jìn)行公示; (5)有弄虛作假行為; (6)其他不符合職稱政策規(guī)定的。

2.推薦評(píng)審高、中級(jí)職稱的申報(bào)材料,由各區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門或市直部門(單位)審核后報(bào)市人力資源社會(huì)保障局專業(yè)技術(shù)人員管理科或相應(yīng)的評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)。

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