24周年

讀懂薪酬變化 掌握未來趨勢

馬上開啟關(guān)于會(huì)計(jì)人薪資的探索發(fā)現(xiàn)之旅

財(cái)會(huì)圈同行們2023年薪資情況如何? 你的工資什么水平? 哪些因素決定了會(huì)計(jì)人的薪資水平? 你漲工資了嗎?

會(huì)計(jì)人目前基本狀況

  • 薪資決定生活品質(zhì)

    從調(diào)查數(shù)據(jù)來看，55.8%的會(huì)計(jì)人薪資只夠生活，還在溫飽線掙扎，24%的會(huì)計(jì)人已經(jīng)邁入小康生活。

    都是會(huì)計(jì)人，差距咋這么大呢？

    全面的實(shí)操技能、豐富的職場經(jīng)驗(yàn)、清晰的職業(yè)規(guī)劃，是你獲得高薪的有效途徑。

  • 會(huì)計(jì)人不滿于現(xiàn)狀

    從調(diào)查數(shù)據(jù)來看，47.2%的會(huì)計(jì)人覺得自己的薪資一般，33.6%的人對現(xiàn)狀不滿意。

  • 80后是會(huì)計(jì)行業(yè)的主力軍

    這反映了會(huì)計(jì)行業(yè)的特點(diǎn)，工作穩(wěn)定，隨著年齡的增長，價(jià)值積累，越來越多的人在財(cái)會(huì)行業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

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有人薪資過萬，有人只是基礎(chǔ)

突破自己，逐步晉升

從調(diào)查數(shù)據(jù)來看，薪酬占比最多的是5000-8000/月，月薪8000以上的人員占51.70%，可以看出，會(huì)計(jì)行業(yè)薪資待遇還是很高的，未來也有很大的晉升空間。

  • 5000及以下
  • 15000～20000
  • 5000～8000
  • 20000及以上
  • 8000～15000

影響會(huì)計(jì)人薪資的因素

  • 薪資與性別相關(guān)
  • 薪資與崗位成正比
  • 薪資與從業(yè)時(shí)間成正比
  • 薪資高低有地域性
  • 薪資和證書等級相關(guān)
  • 高薪行業(yè)

男女會(huì)計(jì)任職比例：

從調(diào)查數(shù)據(jù)來看，女性從業(yè)人員較多一些，財(cái)務(wù)工作穩(wěn)定多金又體面，是廣大從業(yè)人員工作的首選。

男女會(huì)計(jì)薪資差距大

從調(diào)查數(shù)據(jù)來看：
1）男會(huì)計(jì)與女會(huì)計(jì)薪資差距大，男會(huì)計(jì)薪資范圍主要集中在8k-15k/月之間。
2）女會(huì)計(jì)高薪酬人群較男會(huì)計(jì)少，女會(huì)計(jì)薪酬范圍主要集中在5k-8k/月之間。
3）財(cái)務(wù)高管男性多于女性，其中薪資20k及以上的男會(huì)計(jì)占比16.6%，女會(huì)計(jì)僅占比6.8%。

職位越高薪資越高

會(huì)計(jì)薪資一般為5000-8000元/月，財(cái)務(wù)經(jīng)理薪資一般為15000-20000元/月。想要拿高薪？則需考取專業(yè)證書、提升實(shí)操技能，增強(qiáng)崗位技能，晉升管理崗。點(diǎn)擊了解>

從業(yè)時(shí)間越長，獲得高薪酬的可能性越高

財(cái)務(wù)管理者崗位對從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的要求較高，工作年限越長，不僅意味著其在財(cái)務(wù)管理、成本控制、投資決策等方面積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，更能體現(xiàn)其在復(fù)雜經(jīng)濟(jì)環(huán)境下準(zhǔn)確判斷和應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的能力。

薪資高低有地域性

各區(qū)域薪資主要集中在5000-15000元/月，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平越高的的地區(qū)，高薪資人群占比越大。越來越多年輕人青睞非一線城市，00后投遞新一線城市呈上漲趨勢。

從招聘網(wǎng)站中可以看出，證書等級越高，獲得高薪酬的機(jī)會(huì)越大。

不同層次的證書代表著持證者在該領(lǐng)域內(nèi)所達(dá)到的不同知識深度和專業(yè)能力水平，一般情況下，擁有更高層級證書的財(cái)務(wù)人員由于其專業(yè)素養(yǎng)更高、可勝任的工作范圍更廣，往往能夠在職場上獲得更高的薪資待遇和發(fā)展空間。

找工作時(shí)可以優(yōu)先考慮這些高薪行業(yè)。選擇行業(yè)很重要，起點(diǎn)、所處的工作環(huán)境、行業(yè)的發(fā)展趨勢都會(huì)對以后的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生影響。

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會(huì)計(jì)人分布在哪些企業(yè)

會(huì)計(jì)人主要分布在普通民營企業(yè)，占比為：55.4%。

無論選擇任何一個(gè)行業(yè)或任何性質(zhì)的企業(yè)，財(cái)務(wù)工作者的業(yè)務(wù)能力、專業(yè)性和學(xué)習(xí)能力都是用人單位所看重的基本要素，而這些也恰恰是財(cái)務(wù)從業(yè)者的立身之本。

會(huì)計(jì)人薪資變化分析

會(huì)計(jì)人需做好職業(yè)規(guī)劃，工作中不斷學(xué)習(xí)提升實(shí)操技能、職場技能等，這些都是未來漲薪的砝碼。

從調(diào)查數(shù)據(jù)來看，與上一年相比，45.3%的會(huì)計(jì)人薪資沒有變化，34.3%的會(huì)計(jì)人薪資有所增加。提升技能>

會(huì)計(jì)人學(xué)無止境 善于投資自己

學(xué)無止境

大部分會(huì)計(jì)人每天學(xué)習(xí)時(shí)長在1小時(shí)之內(nèi)，但隨著人工智能、大數(shù)據(jù)等的發(fā)展，會(huì)計(jì)人需有危機(jī)意識，要持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷提升自己。

想拿高薪怎么辦？

唯有不斷去更新知識庫，跟上時(shí)代發(fā)展的腳步，才能在激烈的人才競爭中立于不敗之地馬上學(xué)習(xí)>

實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由 從投資自己開始

49.6%的人選擇考取專業(yè)證書提升，8.1%的人希望學(xué)習(xí)實(shí)務(wù)課程來提升，22.4%的人想要跳槽加薪，加薪得用實(shí)力說話，證書、工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能。

投資自己的主要途徑

主要途徑：考取證書、學(xué)習(xí)實(shí)務(wù)課程馬上學(xué)習(xí)>

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會(huì)計(jì)人的終極目標(biāo)在這里

大部分會(huì)計(jì)人把目標(biāo)鎖定為財(cái)務(wù)高層，財(cái)務(wù)人的終極目標(biāo)都很宏大。

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2024年做個(gè)有錢人

您想晉升哪個(gè)崗位？

  • 會(huì)計(jì)
  • 成本會(huì)計(jì)
  • 稅務(wù)會(huì)計(jì)
  • 總賬會(huì)計(jì)
  • 財(cái)務(wù)主管
  • 財(cái)務(wù)經(jīng)理
  • 財(cái)務(wù)總監(jiān)
  • 審計(jì)助理
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您期望薪資是多少？

  • 5000-8000
  • 8000-10000
  • 10000-15000
  • 15000-20000
  • 20000及以上
獲得內(nèi)推職位推薦機(jī)會(huì)
備注：填寫完成后，專業(yè)就業(yè)顧問會(huì)與您進(jìn)行聯(lián)系，幫您匹配目標(biāo)崗位。

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此報(bào)告由正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校根據(jù)學(xué)員問卷進(jìn)行的分析。通過各維度的交叉對比分析，展現(xiàn)財(cái)務(wù)從業(yè)者現(xiàn)階段薪資的具體情況，以供財(cái)務(wù)從業(yè)人員對自身職業(yè)發(fā)展提供一定的參考依據(jù)。

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