24周年

財稅實務(wù) 高薪就業(yè) 學(xué)歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專屬優(yōu)惠

安卓版本:8.7.30 蘋果版本:8.7.30

開發(fā)者:北京正保會計科技有限公司

應(yīng)用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>

APP隱私政策:查看政策>

HD版本上線:點(diǎn)擊下載>

實務(wù) | 說說遞延所得稅那些事兒,你真的清楚嗎?

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:yushaungsw 2020/11/06 14:09:47  字體:

企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債的賬面價值和計稅基礎(chǔ)不同,產(chǎn)生了相應(yīng)的應(yīng)納稅暫時性差異和可抵扣暫時性差異,符合條件的應(yīng)分別確認(rèn)相應(yīng)的遞延所得稅負(fù)債和遞延所得稅資產(chǎn)。

一、什么是應(yīng)納稅暫時性差異和可抵扣暫時性差異呢?

簡單可總結(jié)為如下表所示:

實務(wù) | 說說遞延所得稅那些事兒,你真的清楚嗎?

具體來說,資產(chǎn)的賬面價值代表的是某項資產(chǎn)在持續(xù)持有及最終處置的一定期間內(nèi)為企業(yè)帶來未來經(jīng)濟(jì)利益的總額,而計稅基礎(chǔ)代表的是該期間內(nèi)按照稅法規(guī)定就該項資產(chǎn)可以稅前扣除的總額。

1.資產(chǎn)的賬面價值小于計稅基礎(chǔ),產(chǎn)生可抵減未來期間應(yīng)納稅所得額的因素,減少未來期間以所得稅稅款的方式流出企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益,應(yīng)確認(rèn)為遞延所得稅資產(chǎn)。

2.資產(chǎn)的賬面價值大于計稅基礎(chǔ),兩者之間的差額會增加企業(yè)于未來期間的應(yīng)納稅所得額及應(yīng)交所得稅,對企業(yè)形成經(jīng)濟(jì)利益流出的義務(wù),應(yīng)確認(rèn)為遞延所得稅負(fù)債。

3.負(fù)債的賬面價值小于計稅基礎(chǔ),則意味著就該項負(fù)債在未來期間可以稅前扣除的金額為負(fù)數(shù),即應(yīng)在未來期間應(yīng)納稅所得額的基礎(chǔ)上調(diào)增,增加未來期間的應(yīng)納稅所得額,產(chǎn)生應(yīng)納稅暫時性差異。

4.負(fù)債的賬面價值大于其計稅基礎(chǔ),意味著未來期間按照稅法規(guī)定與負(fù)債相關(guān)的全部或部分支出可以自未來應(yīng)稅經(jīng)濟(jì)利益中扣除,減少未來期間的應(yīng)納稅所得額。符合有關(guān)確認(rèn)條件時,應(yīng)確認(rèn)相關(guān)的遞延所得稅資產(chǎn)。

二、遞延所得稅負(fù)債如何確認(rèn)?

除所得稅準(zhǔn)則中明確規(guī)定可不確認(rèn)遞延所得稅負(fù)債的情況外,企業(yè)對于所有應(yīng)納稅暫時性差異均應(yīng)確認(rèn)相關(guān)的遞延所得負(fù)債,體現(xiàn)了會計上的謹(jǐn)慎性原則,即企業(yè)不應(yīng)高估資產(chǎn)、不應(yīng)低估負(fù)債。

【舉例1】A企業(yè)于2019年12月5日購入一臺100萬元的新設(shè)備,會計上按年限平均法計提折舊,使用年限為5年,凈殘值為零,稅法上允許一次性稅前扣除。

分析:2020年資產(chǎn)負(fù)債表日,該設(shè)備會計上計提折舊為20萬元,稅法上可計提折舊為100萬元,則該設(shè)備的賬面價值80萬和計稅基礎(chǔ)0萬之間的差額構(gòu)成應(yīng)納稅暫時性差異,應(yīng)確認(rèn)遞延所得稅負(fù)債80*25%=20萬元。

三、遞延所得稅資產(chǎn)如何確認(rèn)?

遞延所得稅資產(chǎn)產(chǎn)生于可抵扣暫時性差異,確認(rèn)因可抵扣暫時性差異產(chǎn)生的遞延所得稅資產(chǎn)應(yīng)以未來期間可能取得的應(yīng)納稅所得額為限,如果不能產(chǎn)生足夠的應(yīng)納稅所得額,不應(yīng)確認(rèn)遞延所得稅資產(chǎn)。對于按照稅法規(guī)定可以結(jié)轉(zhuǎn)以后年度的未彌補(bǔ)虧損,應(yīng)視同可抵扣暫時性差異處理。確認(rèn)遞延所得稅資產(chǎn)時,應(yīng)當(dāng)以預(yù)期收回該資產(chǎn)期間的適用所得稅稅率為基礎(chǔ)計算確定。

【舉例2】A企業(yè)2018年工資總額為1000萬元、計提職工教育經(jīng)費(fèi)為90萬元,未來期間有足夠的應(yīng)納稅所得額可以利用可抵扣暫時性差異。

分析:根據(jù)財稅〔2018〕51號,企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)支出,不超過工資薪金總額8%的部分,準(zhǔn)予在計算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時扣除;超過部分,準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。該企業(yè)2018年的職工教育經(jīng)費(fèi)可以扣除80萬元,10萬元可以結(jié)轉(zhuǎn)以后年度扣除,則以后年度有10萬元可以抵扣應(yīng)納稅所得額,應(yīng)確認(rèn)相應(yīng)的遞延所得稅資產(chǎn)10*25%=2.5萬元。

了解更多財會專業(yè)知識歡迎加入實務(wù)暢學(xué)卡,帶您學(xué)習(xí)財稅知識,還有財稅大咖在線答疑,解你所惑。獲取更多財稅資訊,請持續(xù)關(guān)注正保會計網(wǎng)校會計實務(wù)欄目,點(diǎn)擊進(jìn)入>>


實務(wù)學(xué)習(xí)指南

回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - m.yinshua168.com.cn All Rights Reserved. 北京正保會計科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號-7 出版物經(jīng)營許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號