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2020年預算小貼士：部門管理費用預算表的編制方法
部門管理費用預算表用于預計下一預算期限的管理費用，由各職能管理部門編制。采用“權(quán)責發(fā)生制原則”預計費用支出（各營銷部、制造事業(yè)部各下屬車間不使用本表），下面我們來看看部門管理費用預算表的編制方法。
工資及福利支出：指各級員工的固定收入和浮動收入，年、節(jié)福利費用和醫(yī)藥費。
總部所在地的各部門的年節(jié)福利支出由各部門負責預算，記入本部門費用。
辦公用品費：低值不列入臺帳管理的辦公用品如文具、紙張、墨水、賬本等。各部門的復印及打字的紙張費用由本部門預算，記入本部門費用。
郵遞費：由本部門預算，記入本部門費用。
電話費：指手機、電話的通訊費用，包括各部部長包干的通訊費用。
低值易耗品：指購買的各種不夠固定資產(chǎn)標準的但需要建立臺帳管理的辦公用具及物品。
差旅交通費：指車船票、住宿費、伙食補貼、公交車費、的士費，包括包干的車船費等。部長私家車的費用補貼，在差旅交通費項目填列。
公司車輛費用：指公司小車發(fā)生的汽油費、路橋費、修理費、養(yǎng)路費等等費用。
租賃費：指房屋租金(含倉租)、物業(yè)管理費。
交際應酬費：指開展企業(yè)公關(guān)活動的費用，包括業(yè)務招待和贈送禮品等。
教育培訓費：指非公司統(tǒng)一安排的培訓班或?qū)T工送外委培以及員工參加專業(yè)講座學習等活動而發(fā)生的支出，也包括訂購報刊、雜志、技術(shù)圖書資料等費用。
如屬公司舉辦培訓班或統(tǒng)一安排培訓所發(fā)生的支出，由人力資源部負責單獨填報并列入公司教育培訓費預算，不再向下分攤。
員工保險支出：職工意外傷害保險費和基本養(yǎng)老保險費由人力資源部填報。
固定資產(chǎn)折舊：固定資產(chǎn)的折舊費用，由財務部攤?cè)搿?/p>
水電費：指管理部門耗用的水和電的費用。
在不能裝表計量的情況下水費電費由制造事業(yè)部負責填報；若能區(qū)分生產(chǎn)用水、電和非生產(chǎn)用水、電兩大塊時，則各管理部門的水、電由行政部負責填報.
財務費用：由財務部填報
裝卸搬運費：指各部門用于搬運或裝卸公司物品時發(fā)生的費用
各管理部門（制造事業(yè)部和外地機構(gòu)除外）的財產(chǎn)保險和公共固定資產(chǎn)的修理費由行政部預算，列入修理費。所需要的備品備件填制備品備件及其他物料消耗表，列入機物料消耗。清潔工的勞保用品列入勞動保護費。
質(zhì)量部所消耗的試劑、實驗用品、勞保用品不再列入低值易耗品，列入機物料消耗和勞動保護費，填制備品備件及其他物料消耗表。
資產(chǎn)攤銷費、折舊費（制造事業(yè)部的折舊除外）、各項稅金（基建部門直接交納的稅金除外）由財務部預算；各部門需要的員工的招聘費用由人力資源部預算。
其他管理費用：指以上沒有包含的費用，如財產(chǎn)保險費、咨詢費、審計費、訴訟費、綠化費、證照年檢費、商標注冊費、產(chǎn)品檢驗費、企業(yè)形象宣傳費用、房產(chǎn)稅、土地使用稅、印花稅、捐贈支出、營業(yè)外支出等等。
由于本項目內(nèi)容龐雜，要在預算表空白處，注明主要費用項目和金額。
本期付現(xiàn)費用：本欄反映預算期限內(nèi)除低值易耗品、辦公用品采購費用外（該兩項費用由采購部列入采購費用），需要支付現(xiàn)金的項目。
本文是正保會計網(wǎng)校原創(chuàng)文章，轉(zhuǎn)載請注明來自正保會計網(wǎng)校。
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