2012初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》備考指導(dǎo)：工資、薪金所得

　　根據(jù)2012年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試大綱規(guī)定，考生必須掌握工資、薪金所得等主要內(nèi)容。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校小編整理了相關(guān)知識(shí)點(diǎn)及練習(xí)測試供廣大初級(jí)會(huì)計(jì)職稱考生復(fù)習(xí)。

2012年《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試大綱——第四章 個(gè)人所得稅法律制度

　　知識(shí)點(diǎn)六、工資、薪金所得

　　工資、薪金所得是指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。

　　單項(xiàng)選擇題

　　◎根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，屬于工資、薪金所得項(xiàng)目的是（）。

　　A.年終加薪

　　B.托兒補(bǔ)助費(fèi)

　　C.獨(dú)生子女補(bǔ)貼

　　D.差旅費(fèi)津貼

　　正確答案：A

　　正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校答案解析：本題考核工資、薪金項(xiàng)目中的征免稅規(guī)定。工資、薪金所得是指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。托兒補(bǔ)助費(fèi)、獨(dú)生子女補(bǔ)貼、差旅費(fèi)津貼不征收個(gè)人所得稅。

　　◎根據(jù)最新稅法的相關(guān)規(guī)定，個(gè)人所得稅工資、薪金的計(jì)算適用（）。

　　A.適用3％－45％的超額累進(jìn)稅率

　　B.適用5％－35％的超額累進(jìn)稅率

　　C.20％的比例稅率

　　D.適用5％－45％的超率累進(jìn)稅率

　　正確答案：A

　　正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校答案解析：從2011年9月1日起實(shí)行的最新的工資、薪金所得的個(gè)稅的稅率計(jì)算適用適用3％－45％的超額累進(jìn)稅率.

　　多項(xiàng)選擇題

　　◎下列各項(xiàng)中，屬于工資、薪金所得稅目的內(nèi)容有（）。

　　A.年終加薪

　　B.勞動(dòng)分紅

　　C.加班費(fèi)

　　D.津貼、補(bǔ)貼

　　正確答案：ABCD

　　正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校答案解析：本題考核工資薪金所得項(xiàng)目的內(nèi)容。工資、薪金所得，是指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及任職或者受雇有關(guān)的其他所得。

　　判斷題

　　◎?qū)β毠€(gè)人以股份形式取得的企業(yè)量化資產(chǎn)參與企業(yè)分配而獲得的股息、紅利，應(yīng)按“工資、薪金”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。（）

　　正確答案：錯(cuò)

　　正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校答案解析：本題考核關(guān)于企業(yè)改組改制過程中個(gè)人取得的量化資產(chǎn)征稅規(guī)定。對職工個(gè)人以股份形式取得的企業(yè)量化資產(chǎn)參與企業(yè)分配而獲得的股息、紅利，應(yīng)按“利息、股息、紅利”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。