2011年會計職稱考試《中級會計實務》第十章練習題
2011年中級會計職稱考試已經(jīng)進入到強化沖刺階段,為了幫助廣大考生充分備考,小編從論壇搜集整理了《中級會計實務》各章練習題,供大家參考,祝大家學習愉快!
第十章 股份支付
一、單項選擇題
1.股份支付的可行權日是指( )。
A.股份支付協(xié)議獲得批準的日期
B.可行權條件得到滿足的日期
C.職工和其他方行使權利、獲取現(xiàn)金或權益工具的日期
D.可行權條件得到滿足、職工和其他方具有從企業(yè)取得權益工具或現(xiàn)金的權利的日期
2.企業(yè)授予高層管理者的以現(xiàn)金結算的股份支付,等待期內每個資產(chǎn)負債表日確認的成本費用計入( )。
A.管理費用
B.公允價值變動損益
C.制造費用
D.資本公積
3.股份支付在下列時點一般不做會計處理的是( )。
A.授予日
B.等待期內的每個資產(chǎn)負債表日
C.可行權日
D.行權日
4.關于以權益結算的股份支付的計量,下列說法中正確的是( )。
A.應按資產(chǎn)負債表日權益工具的公允價值重新計量
B.應按授予日權益工具的賬面價值計量
C.應按資產(chǎn)負債表日權益工具的賬面價值計量
D.應按授予日權益工具的公允價值計量,不考慮其后公允價值變動
5.長江公司系一上市公司,為激勵員工,授予其管理層的一份股份支付協(xié)議規(guī)定,今后4年中,公司凈利潤增長率4年平均12%以上,則可獲得一定數(shù)量的該公司股票。第1年年末,第2年年末和第3年年末,公司預計都可以實現(xiàn)該業(yè)績目標。到第4年年末,該目標未實現(xiàn)。則長江公司在第4年年末的會計處理是( )。
A.繼續(xù)確認成本費用
B.當年不能確認成本費用
C.當年不能確認成本費用,而且要把前兩年確認的轉回
D.將前兩年確認的成本費用轉入公允價值變動損益
6.關于以現(xiàn)金結算的股份支付,下列說法中正確的是( )。
A.是指企業(yè)為獲取服務交付的現(xiàn)金的交易
B.是指企業(yè)為獲取服務承擔以股份或其他權益工具為基礎計算確定的交付現(xiàn)金、不包括其他資產(chǎn)的交易
C.是指企業(yè)為獲取服務承擔以股份或其他權益工具為基礎計算確定的交付現(xiàn)金或其他資產(chǎn)義務的交易
D.是指企業(yè)為獲取服務交付現(xiàn)金或其他資產(chǎn)義務的交易
7.長江公司系一上市公司。2008年1月1日,長江公司向其100名管理人員每人授予50份股票期權,并規(guī)定這些人員從2008年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務3年,服務期滿時才能以每股5元購買50股長江公司股票,長江公司股票面值為每股1元。公司估計該期權在授予日的公允價值為12元。2008年有10名管理人員離開長江公司,長江公司估計三年中離開的管理人員比例將達到20%;2009年又有5名管理人員離開公司,公司將管理人員離開比例修正為15%;2010年又有4名管理人員離開。2011年12月31日未離開公司的管理人員全部行權。2011年行權時記入“資本公積——股本溢價”科目的金額為( )萬元
A.16 000
B.34 000
C.64 800
D.48 600
8.下列關于等待期內每個資產(chǎn)負債表日的處理,不正確的是( )。
A.企業(yè)應當在等待期內的每個資產(chǎn)負債表日,將取得職工或其他方提供的服務計入成本費用,同時確認負債
B.等待期時間長度確定后,業(yè)績條件為非市場條件的,如果后續(xù)信息表明需要調整對可行權情況的估計的,應對前期估計進行修改
C.對于附有市場條件的股份支付,只要職工滿足了其他所有非市場條件,企業(yè)就應當確認已取得的服務
D.在等待期內每個資產(chǎn)負債表日,企業(yè)應當根據(jù)最新取得的可行權職工人數(shù)變動等后續(xù)信息做出最佳估計,修正預計可行權的權益工具數(shù)量。在可行權日,最終預計可行權權益工具的數(shù)量應當與實際可行權工具的數(shù)量一致
9.下列各項中,屬于以權益結算的股份支付的工具的是()
A.限制性股票
B.模擬股票
C.現(xiàn)金股票增值權
D.優(yōu)先股
10.2008年12月10日,甲公司董事會批準了一項股份支付協(xié)議。協(xié)議規(guī)定,2009年1月1日,公司為其200名中層以上管理人員每人授予100份現(xiàn)金股票增值權,條件是這些人員必須為公司連續(xù)服務3年,并可自2009年12月31日起根據(jù)股價的增長幅度行權獲得現(xiàn)金。2009年、2010年、2011年年末股票增值權的公允價值分別為14元、15元和18元。2009年有20名管理人員離開,預計2010年和2011年還將有15名管理人員離開;2010年實際有10名管理人員離開,預計2011年還將有10名管理人員離開。則甲公司在2010年12月31日應確認的應付職工薪酬為( )元。
A.77 000
B.83 000
C.84 000
D.108 000
二、多項選擇題
1.根據(jù)《企業(yè)會計準則第11號——股份支付》規(guī)定,下列事項不屬于授予日的有( )。
A.2010年1月6日企業(yè)與職工(或其他方)雙方就股份支付交易的協(xié)議條款和條件進行協(xié)商
B.2010年5月4日企業(yè)與職工(或其他方)雙方均接受股份支付交易的協(xié)議條款和條件
C.2010年9月30日持有股票期權的職工以特定價格購買一定數(shù)量的股票
D.2010年11月20日該協(xié)議獲得股東大會或類似機構批準
2.關于股份支付的計量,下列說法中正確的有( )。
A.以現(xiàn)金結算的股份支付,應按資產(chǎn)負債表日當日權益工具的公允價值重新計量,同時記錄管理費用和資本公積(其他資本公積)
B.以現(xiàn)金結算的股份支付,應按授予日權益工具的公允價值計量,不確認其后續(xù)公允價值變動
C.以權益結算的股份支付,應按授予日權益工具的公允價值計量,不確認其后續(xù)公允價值變動
D.無論是以權益結算的股份支付,還是以現(xiàn)金結算的股份支付,除立即可行權的情況外,企業(yè)在授予日均不做會計處理。
3.以現(xiàn)金結算的股份支付會計處理可能涉及到的科目有( )
A.股本
B.管理費用
C.應付職工薪酬
D.公允價值變動損益
4.下列表述中不正確的有( )。
A.以庫存股對股份支付結算時不應轉銷交付職工的庫存股
B.以庫存股對股份支付結算時應注銷該庫存股并減少股本
C.對于以權益結算的股份支付在可行權日之后不再對已確認的成本費用和所有者權益總額進行調整
D.以現(xiàn)金結算的股份支付在可行權日之后不再確認成本費用
5.股份支付中通常涉及可行權條件,其中業(yè)績條件又可分為市場條件和非市場條件,下列屬于市場條件的有( )。
A.最低股價增長率
B.銷售指標的實現(xiàn)情況
C.最低利潤指標的實現(xiàn)
D.股東最低報酬率
6.企業(yè)以回購股份形式獎勵本企業(yè)職工的,屬于權益結算的股份支付,其會計處理正確的有( )。
A.企業(yè)回購股份時,應當按照回購股份的全部支出作為庫存股處理,記入“庫存股”科目,同時進行備查登記
B.對職工權益結算股份支付的規(guī)定,企業(yè)應當在等待期內每個資產(chǎn)負債表日按照權益工具在授予日的公允價值,將取得的職工服務計入成本費用,同時增加資本公積(其他資本公積)
C.企業(yè)回購股份時,應當按照回購股份的全部支出沖減股本
D.企業(yè)應按職工行權購買本企業(yè)股份時收到的價款,借記“銀行存款”等科目,同時轉銷等待期內在資本公積(其他資本公積)中累計的金額,借記“資本公積——其他資本公積”科目,按回購的庫存股成本,貸記“庫存股”科目,按照上述借貸方差額,調整“資本公積——股本溢價”科目
7.下列表述中正確的有( )。
A.以股份支付形式進行激勵或補償實質上屬于職工薪酬
B.股份支付與職工薪酬遵循不同的準則規(guī)定
C.以權益結算的股份支付,等待期內每個資產(chǎn)負債表日應確認權益工具的公允價值變動
D.股份支付可以以權益結算
8.下列關于條件和條件的不利修改的表述正確的有( )
A.如果修改減少了所授予的權益工具的公允價值,企業(yè)應當繼續(xù)以權益工具在授予日的公允價值為基礎,確認取得服務的金額,而不應考慮權益工具公允價值的減少
B.如果修改減少了授予的權益工具的數(shù)量,企業(yè)應當將減少部分作為已授予的權益工具的取消來進行處理
C.如果企業(yè)以不利于職工的方式修改了可行權條件,如延長等待期、增加或變更業(yè)績條件(而非市場條件),企業(yè)在處理可行權條件時,不應當考慮修改后的可行權條件
D.如果企業(yè)以不利于職工的方式修改了可行權條件,如延長等待期、增加或變更業(yè)績條件(而非市場條件),企業(yè)在處理可行權條件時,應當考慮修改后的可行權條件
三、判斷題
1.企業(yè)獲取職工或者其他方服務或權利的目的是為了更好地從事生產(chǎn)經(jīng)營,而不是轉手獲利。 ( )
2.行權日是指可行權條件得到滿足、職工或其他方具有從企業(yè)取得權益工具或現(xiàn)金權利的日期。 ( )
3.以內在價值進行計量的權益結算的股份支付結算時支付的款項應當作為回購該權益工具處理,即減少所有者權益。結算支付的款項高于該權益工具在回購日內在價值的部分,計入當期損益。 ( )
4.以現(xiàn)金結算的股份支付,在資產(chǎn)負債表日后續(xù)信息表明企業(yè)當期承擔債務的公允價值與以前估計不同的,應當進行調整,并在可行權日調整至實際可行權水平。 ( )
5.以權益結算的股份支付換取其他方服務的,企業(yè)應當以股份支付所換取的服務的公允價值計量。 ( )
6.如果企業(yè)以不利于職工的方式修改了可行權條件,如延長等待期、增加或變更業(yè)績條件(而非市場條件),企業(yè)在處理可行權條件時,應當考慮修改后的可行權條件。 ( )
7.對于以權益結算的股份支付,在可行權之后要對已確認的成本費用和所有者權益總額按照公允價值進行調整。企業(yè)應在行權日根據(jù)行權情況,確定股本和股本溢價,同時結轉等待期內確認的資本公積(其他資本公積)。 ( )
8.以權益結算的股份支付,在資產(chǎn)負債表日,后續(xù)信息表明可行權權益工具的數(shù)量與以前估計的不同的,應當進行調整,并在可行權日調整至實際可行權的權益工具數(shù)量。 ( )
9.如果企業(yè)在等待期內取消了所授予的權益工具或結算了所授予的權益工具(因為滿足可行權條件而被取消的除外),將取消或結算作為加速可行權處理,立即確認原本應在剩余等待期內確認的金額。 ( )
10.股價增長幅度是股份支付的非市場業(yè)績條件。 ( )
四、計算分析題
2009年1月1日,鑫達股份有限公司為其100名管理人員每人授予100份股票期權,每份期權在2009年1月1日的公允價值為18元。第一年年末能夠行權的凈利潤增長率要達到18%,第二年年末能夠行權的條件是企業(yè)的凈利潤兩年平均增長率達到14%,第三年年末行權條件是企業(yè)3年凈利潤平均增長率達到10%.行權時員工可以免費獲得公司股票。
2009年12月31日凈利潤增長率為16%,有8名管理人員離開,預計第二年的凈利潤增長率為12%,預計2010年12月31日可行權,預計還有8名管理人員離開。
2010年12月31日凈利潤只增長10%,使得企業(yè)的凈利潤兩年平均增長率沒有達到14%,又有10名離開,預計第三年還將有12名離開。
2011年12月31日,第三年凈利潤增長了8%,三年凈利潤平均增長了10%,第三年年末剩余員工全部行權,當年有8名管理人員離開。
要求:編制2009年~2011年鑫達股份有限公司與股份支付有關的會計分錄。