2012年8月24日，湖北黃安市蘄春縣財(cái)政局召開創(chuàng)建規(guī)范化財(cái)政所動員大會，部署創(chuàng)建工作。

　　一、深刻認(rèn)識創(chuàng)建工作重大意義。開展規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所創(chuàng)建工作，是為了加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層財(cái)政建設(shè)和基礎(chǔ)管理工作，強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能，提高公共服務(wù)水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政既是落實(shí)國家惠農(nóng)政策的“操盤手”，又是服務(wù)老百姓辦事的“窗口”，更是聯(lián)系黨和人民群眾的紐帶與橋梁。是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的需要，是推進(jìn)財(cái)政科學(xué)化、精細(xì)化管理的需要，是提高基層財(cái)政管理水平和服務(wù)質(zhì)量的需要，也是改善基層財(cái)政軟硬環(huán)境、進(jìn)一步提升財(cái)政文明形象的需要。

　　二、明確創(chuàng)建工作目標(biāo)。全縣15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）要建成規(guī)范化達(dá)標(biāo)單位，即：組織機(jī)構(gòu)更加完善，職能定位更加準(zhǔn)確，業(yè)務(wù)工作更加扎實(shí)，基礎(chǔ)管理更加規(guī)范，隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高，辦公條件顯著改善，工作效能全面提升等“七項(xiàng)目標(biāo)”。

　　三、強(qiáng)化創(chuàng)建工作措施。做到“四個(gè)強(qiáng)化”。一是強(qiáng)化基層財(cái)政管理的軟件。按照百分制考評辦法，加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)工作建設(shè)、制度機(jī)制建設(shè)和隊(duì)伍文明建設(shè)。二是強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施的硬件。建好“五室一廳”，實(shí)現(xiàn)美化、凈化、亮化。即辦公室、會議室、接待室、檔案室、多功能活動室和便民服務(wù)大廳。實(shí)現(xiàn)辦公環(huán)境美化，工作生活設(shè)施完備，院內(nèi)有草有花、布局合理；內(nèi)外衛(wèi)生凈化，窗明幾凈，辦公物品擺放有序；宣傳廚窗亮化，在醒目位置宣傳鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職責(zé)職能、業(yè)務(wù)流程、政策規(guī)定及具有自身特色的文明理財(cái)活動和財(cái)政精神理念，體現(xiàn)“陽光財(cái)政”。三是強(qiáng)化迎檢驗(yàn)收。檢查考核工作迫在眉睫，只有半個(gè)多月時(shí)間。要迅速行動起來，把握迎檢考評4個(gè)環(huán)節(jié)。其一，把握申報(bào)的6個(gè)基本條件，做到組織機(jī)構(gòu)健全、管理體制順暢、人員編制到位、專管員制度落實(shí)、辦公場所達(dá)標(biāo)、內(nèi)部制度健全。沒有出現(xiàn)社會治安綜合治理、計(jì)劃生育、黨風(fēng)廉政建設(shè)、惠農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放等“一票否決”。其二，把握考評“三堂會審”的程序。縣局初審?fù)扑]、市局復(fù)審上報(bào)、省廳考評確定。其三，把握迎檢時(shí)間的3個(gè)節(jié)點(diǎn)，即：9月12日前，將申報(bào)材料報(bào)農(nóng)村局，交局長辦公會研究；9月15日，由農(nóng)村局將推薦結(jié)果上報(bào)市局農(nóng)管科；9月16日至25日，市局對財(cái)政所實(shí)地復(fù)審考核，隨后將復(fù)審合格單位名單及材料上報(bào)省廳。省廳根據(jù)各市州推薦情況，組織開展市州之間的交叉考評，確定規(guī)范化財(cái)政所合格名單。其四，把握考評結(jié)果的獎懲政策。按省廳對在創(chuàng)建工作中考核合格的規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所授予‘規(guī)范化財(cái)政所’牌匾，并實(shí)行資金獎補(bǔ)。對已考核合格的規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所，如當(dāng)年發(fā)生重大違規(guī)違紀(jì)問題，省財(cái)政廳將取消其合格資格，責(zé)令整改到位后再重新申報(bào)考核。

　　四是強(qiáng)化工作責(zé)任。落實(shí)縣局專班責(zé)任�？h局已行文成立領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長、書記任組長，其它班子成員為副組長，各財(cái)政所所長和相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員。下設(shè)辦公室，由農(nóng)村局具體負(fù)責(zé)，鄧林超同志擔(dān)任辦公室主任；落實(shí)財(cái)政所的主體責(zé)任。創(chuàng)建工作的重點(diǎn)在財(cái)政所，主體責(zé)任也應(yīng)該在財(cái)政所。要實(shí)行所長負(fù)責(zé)制，盡快拿出創(chuàng)建規(guī)范化單位的計(jì)劃方案，細(xì)化分解到項(xiàng)目、到具體工作、到專管責(zé)任人；落實(shí)相關(guān)股室的督導(dǎo)責(zé)任。各相關(guān)股室要對財(cái)政所進(jìn)行相關(guān)工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和分項(xiàng)檢查督導(dǎo)。

　　同時(shí)，要把建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政專管員制度和規(guī)范化財(cái)政所創(chuàng)建工作納入今年對各縣（市）局年度考核內(nèi)容，進(jìn)行考核結(jié)賬，與獎懲掛鉤。會議號召，全系統(tǒng)要把創(chuàng)建規(guī)范化財(cái)政所工作作為爭先進(jìn)位的一項(xiàng)全局性工作任務(wù)，迅速行動，合力聯(lián)動，整體推進(jìn)，抓出成效。