一是務(wù)必堅持好“周五”制度。即每月第一周星期五下午、第三周星期五下午為集中上街打掃衛(wèi)生的制度，該項制度作為創(chuàng)建工作的長效機制務(wù)必要堅持好、落實好，并成為干部職工的自覺行動。

　　二是務(wù)必落實好門前“五包”。門前“五包”責(zé)任崗，要定人、定崗、定責(zé)，不得缺人、缺崗、脫崗，務(wù)必每天落實到位。

　　三是務(wù)必細(xì)化好“評分細(xì)則”。《評分細(xì)則》是縣創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市指揮部檢查、考核各成員單位創(chuàng)建工作的硬指標(biāo)、硬舉措、硬任務(wù)，各成員要細(xì)化好落實好，否則將問責(zé)。凡未落實的單位，在縣檢查評比中受到點名批評，并被評為不合格單位的，單位“一把手”在縣電視臺公開說明原因。

　　四是務(wù)必完成好“信息”報送。創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市工作信息是展示各成員單位創(chuàng)建工作特色的一個平臺，各成員單位要充分發(fā)揮好這個平臺的作用，及時報道好的經(jīng)驗、好的做法及典型。各成員單位每月至少要向財政局報送一篇創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市工作信息，財政局綜合修改后再報送至縣創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市指揮部。