截止到9月底，烏達(dá)區(qū)今年累計支出低保金達(dá)1122.4萬元，享受城市低保家庭4428戶。烏達(dá)區(qū)已經(jīng)全面建立了覆蓋城鄉(xiāng)一體的最低生活保障制度，保證低保資金及時到位、按月足額發(fā)放，保障了困難群眾的基本生活，維護(hù)了社會的穩(wěn)定。

　　今年以來，烏達(dá)區(qū)以改善城鄉(xiāng)弱勢群體生活質(zhì)量為出發(fā)點，以服務(wù)社會、服務(wù)弱勢群體為宗旨，積極探索工作新思路，采取有力措施，促進(jìn)全區(qū)城鄉(xiāng)社會救助工作的發(fā)展。

　　為了讓群眾了解低保政策，烏達(dá)區(qū)民政局實行社區(qū)居委會入戶調(diào)查和首問責(zé)任制，要求社區(qū)低保工作人員每季度入戶一次，及時掌握低保戶的家庭收入情況，并建立了烏達(dá)區(qū)低保入戶調(diào)查檔案，有效解決了入戶分離、類別不清的問題。區(qū)民政局將社區(qū)低保工作納入辦事處的日常工作中，調(diào)查審批工作實施陽光操作，由辦事處分管領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)主任、低保工作人員、居民評議代表、區(qū)民政主管人員共同參與，保證了低保工作公平、公開、公正。

　　烏達(dá)區(qū)在財政緊張的情況下，年初安排了低保預(yù)算資金，每一筆低保金發(fā)放由財政、監(jiān)察、審計等部門進(jìn)行監(jiān)督，切實保證低保金全部實行嚴(yán)格的專戶管理、�？顚Ｓ�。烏達(dá)區(qū)先后出臺了《烏達(dá)區(qū)低保工作過錯追究制度》《烏達(dá)區(qū)低保工作人員管理制度》《低保信訪工作制度》等，加強(qiáng)了低保工作人員的責(zé)任意識，進(jìn)一步完善了監(jiān)督管理機(jī)制。區(qū)民政局、社保局、公安局等有關(guān)部門相互配合，及時了解困難群眾的家庭實際情況。

　　烏達(dá)區(qū)成立了區(qū)、鎮(zhèn)、社區(qū)低保民主評議委員會和評議小組，聘請低保監(jiān)督員，充分利用舉報箱、舉報電話、公示欄以各社區(qū)為主張榜公布，接受群眾監(jiān)督。目前全區(qū)已接待來訪人員60多次，核實情況50多次，低保工作實現(xiàn)了低保對象不錯、不重、不漏，做到了動態(tài)管理下應(yīng)保盡保。