省勞動力轉(zhuǎn)移辦公室最新統(tǒng)計顯示，今年1月至11月，山西省已轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力26萬人，新增務(wù)工收入約20億元。同時，積極完善農(nóng)村勞動力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移體系，促進農(nóng)村勞動力穩(wěn)定有序轉(zhuǎn)移，就地就近就業(yè)。

　　山西省積極開展定點訂單培訓(xùn)，進一步加大向外輸出力度。全省"陽光工程"定點培訓(xùn)學(xué)校達到553所，各學(xué)校都實行訂單培訓(xùn)，實行定向輸出，培訓(xùn)轉(zhuǎn)移率達到80％以上。4月份，農(nóng)業(yè)廳在蘇州市舉行了"山西與長三角勞務(wù)用工洽談會"，輸出2．3萬人。10月中旬同富士康集團公司開展專項勞務(wù)用工洽談，僅一個月時間就輸送1．45萬人。同時，山西省還努力開拓國際勞務(wù)市場，據(jù)統(tǒng)計部門調(diào)查，全省已有3000多人到國外打工。

　　目前省政府在北京、天津、上海、廣州等地的辦事處已建立勞務(wù)輸出服務(wù)站，提供用工信息、組織輸出、開展維權(quán)等方面的工作。省農(nóng)業(yè)廳與省總工會共同組織在勞務(wù)輸出重點縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移服務(wù)站，在重點村設(shè)立勞務(wù)信息員，全省已建立220個服務(wù)站，發(fā)展了1．1萬名勞務(wù)信息員。勞動和社會保障部門成立了勞動糾察隊，設(shè)立舉報電話，認真落實農(nóng)民工合同等政策。真正為農(nóng)民兄弟營造一個和諧且權(quán)益有保障的務(wù)工環(huán)境。