漢陰縣是典型的農業(yè)縣，總人口29.8萬人，農村人口26萬人，農村勞動力14.2萬人，占總人口的48%，隨著傳統(tǒng)農業(yè)向現(xiàn)代農業(yè)轉型，農村勞動力大量剩余。為充分開發(fā)和利用農村勞動力資源，漢陰縣通過強化技能培訓，提升就業(yè)服務，完善維權保障，促進轉移輸出等舉措不斷壯大勞務產(chǎn)業(yè)，如今勞務經(jīng)濟已成為該縣農村經(jīng)濟增長的新引擎，農民增收致富的“錢袋子”。2009年完成城鄉(xiāng)勞動力轉移就業(yè)6.5萬人，其中實現(xiàn)有組織輸出3.18萬人，完成農村勞動力技能培訓3600人，創(chuàng)勞務經(jīng)濟收入5.85億元。

　　強化組織領導，建立協(xié)調機制

　　為壯大勞務產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展勞務經(jīng)濟，該縣建立農民工工作聯(lián)席會議制度，成立由縣委常委、縣政府常務副縣長任組長的農民工工作聯(lián)席會議領導小組，明確縣人勞局長為農民工工作聯(lián)席會議召集人，抽調3名同志具體辦公。建立了全縣農民工工作定期交流通報機制，進一步明確了相關部門的職責和職能。為擴大就業(yè)，該縣出臺《關于進一步做好全民創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的實施意見》，將農民工納入小額擔保貸款扶持范圍，加大創(chuàng)業(yè)培訓力度，扶持返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)。制定下發(fā)《2009年鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村勞動力轉移就業(yè)工作考核辦法》，將轉移就業(yè)及培訓作為硬性考核指標納入對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關部門年終考核，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門加大工作力度，推進農村勞動力轉移就業(yè)工作。

　　提升就業(yè)服務，搭建輸出平臺

　　以“送服務、送技能、送崗位”為主題，該縣精心組織開展“春風行動”系列活動，為農民工創(chuàng)業(yè)營造良好的務工氛圍和創(chuàng)業(yè)環(huán)境。年初，縣人勞局、總工會、團縣委、婦聯(lián)四部門聯(lián)合在縣北城街舉辦了“春風送崗位”招聘活動，現(xiàn)場發(fā)布就業(yè)信息30條，組織提供就業(yè)務工崗位1200個，與福建莆田秀嶼駐漢陰招工聯(lián)絡處聯(lián)系，將1000余個就業(yè)崗位送到農民工手中�？h人勞局組建服務小組在北城街、鳳凰廣場設立就業(yè)服務工作站，集中開展宣傳服務。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、公共職介所也抓住民工返鄉(xiāng)的有利時機，在集鎮(zhèn)和人口密集處設立宣傳服務點，為廣大務工人員免費提供勞動法律政策咨詢、就業(yè)信息、職業(yè)指導和技能培訓，宣傳返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)扶持政策，免費向務工人員發(fā)放春風卡、《務工維權手冊》、《務工指南》、《勞動法》等政策宣傳資料12000份，為10000余名農民工提供了急需的維權保障等就業(yè)服務。積極組織返鄉(xiāng)農民工參加全縣“十天高速”、南水北調等重點項目建設，幫助返鄉(xiāng)農民工就地就近轉移就業(yè)1500人。

　　狠抓技能培訓，提高就業(yè)能力

　　為了能讓農民工“輸?shù)某�、穩(wěn)得住、能掙錢”，該縣充分利用勞動力技能就業(yè)工程、人人技能工程、陽光工程、雨露工程等培訓項目，加大對農民工就業(yè)培訓力度。該縣人勞局和縣職教中心結合用工需要，實行“訂單培訓”和“定向培訓”，舉辦養(yǎng)殖技術、美容美發(fā)、烹飪小吃、酒店服務、電動縫紉等各類技能培訓40余班次，累計完成農村勞動力技能培訓3600人，落實就業(yè)專項培訓補助資金約200萬元�？h城建、安監(jiān)部門狠抓農民工安全知識培訓，對建筑行業(yè)500余名特種崗位的農民工進行了上崗培訓。同時，不斷完善農民工職業(yè)培訓體系建設，將新建的漢陰甲軒駕校和漢陰興盛駕校作為返鄉(xiāng)農民工定點駕駛專業(yè)培訓學校。一年來，3600名農民工通過技能培訓后，500人就地就近實現(xiàn)了轉移就業(yè)，210人成功自主創(chuàng)業(yè)，跨縣外出務工2890人。

　　加強維權保障，促進轉移就業(yè)

　　加大農民工維權力度，構建農民工進城務工“綠色通道”，有力地促進了農民工轉移就業(yè)。全年開展以拖欠農民工工資支付、人力資源市場整頓、規(guī)范動用工為重點的專項檢查活動5次，檢查用人單位140戶次，涉及勞動者5618人次，督促企業(yè)簽訂勞動合同706份，支付農民工工資91.6萬元。通過年檢，糾正11戶企業(yè)不合法勞動管理規(guī)章21項，向企業(yè)推薦使用新《勞動合同》范本740余份。及時查處勞動違法案件，立案受理職工舉報和投訴案件3起，對17戶企業(yè)下發(fā)責令整改通知書，督促4戶企業(yè)及時兌付112名農民工工資32.15萬元�？h人勞、工會和司法部門聯(lián)合舉辦了2期農民工維權培訓班，培訓維權聯(lián)絡員36名，培訓維權代表50名。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障服務站與鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所深入到村組、學校開展輸出前引導性（勞動保障維權）培訓，快捷處理勞資糾紛，傷殘亡事故49起，追討工資、傷殘亡補償金300余萬元。