2010年以來，沭陽縣審計局結(jié)合自身工作實際，通過強化“四抓四促”，進一步提高審計工作質(zhì)量和水平，為全面完成全年目標(biāo)任務(wù)夯實了基礎(chǔ)。

　　一是抓業(yè)務(wù)技能，促審計人員素質(zhì)提升。積極倡導(dǎo)“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”理念，引導(dǎo)審計人員積極開展自主學(xué)習(xí)，并結(jié)合工作實際，積極派員參加上級審計機關(guān)組織的各類培訓(xùn)班，不斷提高審計人員的業(yè)務(wù)技能，促進審計質(zhì)量和工作水平的全面提升。

　　二是抓任務(wù)分解，促審計工作效能提高。認(rèn)真對照今年審計工作要點，進一步細(xì)化分解工作目標(biāo)任務(wù)，制定年度工作計劃和階段工作目標(biāo)，確保項目推進有計劃、工作落實有目標(biāo)。實行重點工作領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員的分工情況，明確各項工作任務(wù)的分管領(lǐng)導(dǎo)和具體承辦科室、協(xié)辦科室，細(xì)化工作分工，將工作責(zé)任落實到人、任務(wù)目標(biāo)明確到位，形成責(zé)任傳遞、一級向一級交任務(wù)、一級對一級負(fù)責(zé)的工作格局。

　　三是抓督查通報，促各項審計工作落實。每周六上午召開工作例會，各科室匯報上周工作完成情況和下周工作打算，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足。局督查組根據(jù)匯報情況有針對性地開展工作督查，定期通報重點工作進展情況，促進各項工作保質(zhì)保量完成。

　　四是抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。以省級文明單位創(chuàng)建為載體，深入開展文明審計活動，并在工作中推行“工作一線法”，將所有工作落實在一線、問題解決在一線、作風(fēng)轉(zhuǎn)變在一線，堅持高定位、高起點、高標(biāo)準(zhǔn)，全力推進各項審計工作創(chuàng)先爭優(yōu)。