務(wù)川縣審計(jì)局四個(gè)強(qiáng)化抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)
為促進(jìn)審計(jì)機(jī)關(guān)提高工作效率,提高審計(jì)質(zhì)量,務(wù)川自治縣審計(jì)局對機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)行了認(rèn)真整頓,針對存在問題提出了四個(gè)強(qiáng)化:
一是強(qiáng)化紀(jì)律意識。制定并出臺了《審計(jì)機(jī)關(guān)優(yōu)秀公務(wù)員考評辦法》、干部職工考勤去向公示制、工作期間查崗制等制度,各股室實(shí)行干部考勤、工作去向公示,設(shè)有考勤簽到簿,專人管理,干部上班實(shí)行簽到制,進(jìn)一步規(guī)范了干部管理,強(qiáng)化了干部工作紀(jì)律。
二是強(qiáng)化作風(fēng)意識。局機(jī)關(guān)召開了作風(fēng)建設(shè)專題會議,建立健全了作風(fēng)建設(shè)考評機(jī)制,對審計(jì)人員進(jìn)行作風(fēng)測評,并要求審計(jì)人員要有爭先搶位精神,要以一當(dāng)十,切實(shí)解決審計(jì)機(jī)關(guān)存在的人少事多等問題。
三是強(qiáng)化服務(wù)意識。建立和完善了《審計(jì)服務(wù)承諾制度》、《群眾來信來訪接待制度》、《首問責(zé)任制》,特別要求每名審計(jì)人員一年至少要有一個(gè)審計(jì)創(chuàng)新亮點(diǎn),做到事前介入、事中服務(wù)、事后跟蹤,抓好審計(jì)服務(wù)的主動性、連續(xù)性和創(chuàng)造性。
四是強(qiáng)化質(zhì)量意識。質(zhì)量是審計(jì)的生命線。出臺了《審計(jì)機(jī)關(guān)優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考核辦法》,審計(jì)項(xiàng)目實(shí)行審計(jì)組組長負(fù)責(zé)制,強(qiáng)抓審計(jì)成果利用,增強(qiáng)審計(jì)人員對審計(jì)工作的責(zé)任感和緊迫感,強(qiáng)化質(zhì)量意識。
務(wù)川縣審計(jì)局
2010-09-21
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