近年來，青島市黃島區(qū)審計(jì)局為創(chuàng)造良好的審計(jì)執(zhí)法環(huán)境，制定、修訂、完善了審計(jì)業(yè)務(wù)、審計(jì)管理方面的相關(guān)制度、辦法等，不斷規(guī)范審計(jì)行為，提升審計(jì)效能。

　　一是完善審計(jì)送達(dá)制度。2009年以來，著力推行審計(jì)送達(dá)制度；符合送達(dá)審計(jì)條件的，一律進(jìn)行送達(dá)審計(jì)。在年初審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃時(shí)明確審計(jì)方式，做到早準(zhǔn)備、早計(jì)劃、早安排。目前，該局送達(dá)審計(jì)項(xiàng)目占計(jì)劃的85%以上。送達(dá)審計(jì)制度的實(shí)施，減少了審計(jì)人員與被審計(jì)單位不必要的非審計(jì)業(yè)務(wù)接觸，有效減輕了被審計(jì)單位的負(fù)擔(dān)，也強(qiáng)化了效能管理，樹立起審計(jì)機(jī)關(guān)“依法審計(jì)，廉潔高效”的良好形象。

　　二是實(shí)行審計(jì)項(xiàng)目定量管理制度。為切實(shí)提高審計(jì)工作效率，規(guī)范審計(jì)項(xiàng)目管理，降低審計(jì)成本，對(duì)審計(jì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施、審計(jì)報(bào)告編制、審計(jì)報(bào)告征求意見、審計(jì)項(xiàng)目及報(bào)告復(fù)核和審定、審計(jì)結(jié)論簽發(fā)等時(shí)限都作了具體的規(guī)定，實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)度管理和督辦管理。通過審計(jì)項(xiàng)目定量管理的硬性約束，進(jìn)一步提升了審計(jì)機(jī)關(guān)效能。

　　三是修訂、完善崗位責(zé)任制考核制度。為進(jìn)一步提高審計(jì)工作質(zhì)量和執(zhí)法水平，增強(qiáng)審計(jì)人員的服務(wù)意識(shí)和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)，修訂、完善了《區(qū)審計(jì)局目標(biāo)績(jī)效考核辦法（試行）》，考核內(nèi)容分為年度計(jì)劃目標(biāo)及基礎(chǔ)工作完成情況、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)實(shí)現(xiàn)情況兩大部分，分解成若干操作性強(qiáng)的指標(biāo)，考核結(jié)果與干部選拔任用、專業(yè)技術(shù)崗位聘任及評(píng)先樹優(yōu)等掛鉤，激勵(lì)審計(jì)干部進(jìn)一步提升審計(jì)工作成果質(zhì)量和水平，提高審計(jì)執(zhí)行力。

　　四是科學(xué)整合審計(jì)人力資源。不斷探索和創(chuàng)新審計(jì)人力資源整合方式和方法，充分利用國(guó)家審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)、社會(huì)中介機(jī)構(gòu)等各方面審計(jì)力量開展審計(jì)工作。在審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)部，打破科室界限，統(tǒng)一調(diào)配人力資源，注重預(yù)算執(zhí)行審計(jì)與專業(yè)審計(jì)相結(jié)合、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、財(cái)政財(cái)務(wù)收支審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查相結(jié)合，在項(xiàng)目安排和組織實(shí)施上，做到成果共享。

　　五是創(chuàng)新審計(jì)內(nèi)容和方式。積極開展全部政府性資金審計(jì)，把一般預(yù)算資金、政府性基金、政府性負(fù)債、社保資金和國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)資金全部納入審計(jì)范圍；大力推進(jìn)績(jī)效審計(jì)，緊緊圍繞國(guó)家政策法規(guī)執(zhí)行、重大宏觀政策的落實(shí)和黨委、政府、人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)等問題開展專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查；進(jìn)一步深化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，研究制定相關(guān)制度辦法，健全問責(zé)機(jī)制，促進(jìn)依法行政；制定并出臺(tái)措施，強(qiáng)化審計(jì)整改，提升監(jiān)督成效。