甘肅平?jīng)鍪嗅轻紖^(qū)審計(jì)局四項(xiàng)措施 加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)
甘肅省平?jīng)鍪嗅轻紖^(qū)審計(jì)局把提升審計(jì)干部隊(duì)伍素質(zhì)作為推動(dòng)審計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ),作為提高審計(jì)工作質(zhì)量的重要途徑,堅(jiān)持從加強(qiáng)干部的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和作風(fēng)建設(shè)入手,采取四項(xiàng)措施,努力打造一支政治上信得過(guò)、業(yè)務(wù)上拿得下、紀(jì)律上有保證的審計(jì)專業(yè)隊(duì)伍。一是強(qiáng)化理論武裝。注重提高審計(jì)干部的政治理論水平和職業(yè)道德修養(yǎng),堅(jiān)持用黨的理論創(chuàng)新成果武裝干部頭腦,教育審計(jì)干部牢固樹(shù)立科學(xué)的審計(jì)理念和服務(wù)發(fā)展的意識(shí),不斷增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)走出去,送學(xué)深造,自主辦班等方式,強(qiáng)化干部素質(zhì)培訓(xùn),積極派員參加國(guó)家審計(jì)署、省審計(jì)廳組織的審計(jì)實(shí)踐鍛煉,鼓勵(lì)支持干部職工參加學(xué)歷教育和職稱考試;推行以老帶新、崗位練兵、互幫互學(xué)等活動(dòng),干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)顯著提升。三是注重作風(fēng)建設(shè)。制定了《加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)》,組織審計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度和審計(jì)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”, 積極開(kāi)展典型教育,增強(qiáng)了審計(jì)人員的自我約束意識(shí)。從審計(jì)組現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律抓建入手,采取不定期電話回訪、廉政反饋卡等形式,對(duì)審計(jì)人員廉潔從審情況實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,向社會(huì)公開(kāi)審計(jì)監(jiān)督舉報(bào)電話和電子信箱,接受社會(huì)和群眾監(jiān)督,培樹(shù)了文明、高效、勤政、廉潔的審計(jì)形象。四是健全監(jiān)督機(jī)制。修訂完善了《干部職工再教育和職稱管理辦法》、《干部職工集中學(xué)習(xí)規(guī)定》、《干部職工年度考核辦法》等制度辦法,形成了用制度管人、管事的良好局面,激發(fā)了審計(jì)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性,有效推動(dòng)了機(jī)關(guān)全面建設(shè)。
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