國稅發(fā)[2002]160號
頒布時間:2002-12-24 00:00:00.000 發(fā)文單位:國家稅務(wù)總局 勞動和社會保障部
各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局、勞動和社會保障廳(局):
為貫徹落實《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的通知》(中發(fā)[2002]12號,以下簡稱《通知》)和《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于下崗失業(yè)人員再就業(yè)有關(guān)稅收政策問題的通知》(財稅[2002]208號)精神,經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),現(xiàn)將下崗失業(yè)人員再就業(yè)有關(guān)稅收政策的具體實施意見明確如下:
一、新辦服務(wù)型企業(yè)的認(rèn)定、審核程序
(一)企業(yè)申請認(rèn)定
新辦服務(wù)型企業(yè)的認(rèn)定工作由勞動保障部門負(fù)責(zé)。
新辦服務(wù)型企業(yè)當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員,并與其簽訂三年以上期限勞動合同的,可向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T遞交書面認(rèn)定申請。
?。ǘ┢髽I(yè)申請認(rèn)定需報送下列材料:
1.營業(yè)執(zhí)照副本;
2.稅務(wù)登記證副本;
3.下崗失業(yè)人員《再就業(yè)優(yōu)惠證》;
4.職工花名冊(企業(yè)蓋章);
5.企業(yè)與新招用的下崗失業(yè)人員簽訂的勞動合同(副本);
6.企業(yè)為職工繳納的社會保險費記錄;
7.企業(yè)工資支付憑證(工資表);
8.勞動保障部門要求的其他材料。
(三)認(rèn)定辦法
1.核查材料??h級以上勞動保障部門接到企業(yè)報送的材料后,重點核查下列材料:一是核查新辦服務(wù)型企業(yè)當(dāng)年新招用的人員是否屬于《通知》中規(guī)定的享受稅收扶持政策對象;二是核查新辦服務(wù)型企業(yè)新招用的下崗失業(yè)人員占企業(yè)職工總數(shù)的比例;三是核查新辦服務(wù)型企業(yè)是否與下崗失業(yè)人員簽訂了三年以上期限的勞動合同;四是核查新辦服務(wù)型企業(yè)為新招用的下崗失業(yè)人員繳納社會保險費的記錄。必要時,應(yīng)深入企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場核實。
2.人員比例計算公式
新辦服務(wù)型企業(yè)當(dāng)年新招用的下崗失業(yè)人員比例的計算公式為:當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員占職工總數(shù)的比例=當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員人數(shù)/職工總數(shù)×100%.
新辦服務(wù)型企業(yè)經(jīng)核查,符合條件的,由勞動保障部門核發(fā)《新辦服務(wù)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》。
?。ㄋ模┬罗k服務(wù)型企業(yè)申請稅收減免程序
1.具有《新辦服務(wù)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》的企業(yè)申請減免稅的,應(yīng)向其當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)報送下列材料:
?。?)減免稅申請表;
?。?)營業(yè)執(zhí)照副本;
?。?)稅務(wù)登記證副本;
?。?)《新辦服務(wù)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》;
?。?)資產(chǎn)負(fù)債表;
?。?)企業(yè)工資支付憑證(工資表);
?。?)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要求的其他材料。
2.經(jīng)縣級以上(含縣級,下同)稅務(wù)機(jī)關(guān)審核同意后,可以按下列辦法享受稅收優(yōu)惠政策:
新辦服務(wù)型企業(yè)當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員達(dá)到職工總數(shù)30%(含30%)以上的,三年內(nèi)免征企業(yè)應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加和企業(yè)所得稅。
新辦服務(wù)型企業(yè)當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員不足職工總數(shù)30%的,三年內(nèi)按計算的減征比例減征企業(yè)所得稅。
減征比例=(企業(yè)當(dāng)年新招用的下崗失業(yè)人員/企業(yè)職工總數(shù)×100%)×2.
二、新辦商貿(mào)企業(yè)的認(rèn)定、審核程序
?。ㄒ唬┢髽I(yè)申請認(rèn)定
新辦商貿(mào)企業(yè)的認(rèn)定工作由勞動保障部門負(fù)責(zé)。
新辦商貿(mào)企業(yè)當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員,并與其簽訂三年以上期限勞動合同的,可向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T遞交書面認(rèn)定申請。
?。ǘ┢髽I(yè)申請認(rèn)定需報送下列材料:
1.營業(yè)執(zhí)照副本;
2.稅務(wù)登記證副本;
3.下崗失業(yè)人員《再就業(yè)優(yōu)惠證》;
4.職工花名冊(企業(yè)蓋章);
5.企業(yè)與新招用的下崗失業(yè)人員簽訂的勞動合同(副本);
6.企業(yè)為職工繳納的社會保險費記錄;
7.企業(yè)工資支付憑證(工資表);
8.勞動保障部門要求的其他材料。
?。ㄈ┱J(rèn)定辦法
1.核查材料??h級以上勞動保障部門接到企業(yè)報送的材料后,重點核查下列材料:一是核查新辦商貿(mào)企業(yè)當(dāng)年新招用的人員是否屬于《通知》中規(guī)定的享受稅收扶持政策對象;二是核查新辦商貿(mào)企業(yè)新招用的下崗失業(yè)人員占企業(yè)職工總數(shù)的比例;三是核查新辦商貿(mào)企業(yè)是否與下崗失業(yè)人員簽訂了三年以上期限的勞動合同;四是核查新辦商貿(mào)企業(yè)為新招用的下崗失業(yè)人員繳納社會保險費的記錄。必要時,應(yīng)深入企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場核實。
2.人員比例計算公式
新辦商貿(mào)企業(yè)當(dāng)年新招用的下崗失業(yè)人員比例的計算公式為:當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員占職工總數(shù)的比例=當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員人數(shù)/職工總數(shù)×100%.
新辦商貿(mào)企業(yè)經(jīng)核查,符合條件的,由勞動保障部門核發(fā)《新辦商貿(mào)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》。
?。ㄋ模┬罗k商貿(mào)企業(yè)申請稅收減免程序
1.具有《新辦商貿(mào)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》的企業(yè)申請減免稅的,應(yīng)向其當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)報送下列材料:
?。?)減免稅申請表;
(2)營業(yè)執(zhí)照副本;
?。?)稅務(wù)登記證副本;
(4)《新辦商貿(mào)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》;
(5)資產(chǎn)負(fù)債表;
?。?)企業(yè)工資支付憑證(工資表);
?。?)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要求的其他材料。
2.經(jīng)縣級以上稅務(wù)機(jī)關(guān)審核同意后,可以按下列辦法享受稅收優(yōu)惠政策:
新辦商貿(mào)企業(yè)當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員達(dá)到職工總數(shù)30%(含30%)以上的,三年內(nèi)免征企業(yè)應(yīng)繳納的城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加和企業(yè)所得稅。
新辦商貿(mào)企業(yè)當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員不足職工總數(shù)30%的,三年內(nèi)按計算的減征比例減征企業(yè)所得稅。減征比例=(企業(yè)當(dāng)年新招用的下崗失業(yè)人員/企業(yè)職工總數(shù)×100%)×2.
三、現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)的認(rèn)定、審核程序
?。ㄒ唬┢髽I(yè)申請認(rèn)定
現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)的認(rèn)定工作由勞動保障部門負(fù)責(zé)。
現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè),其新增加的崗位,當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員達(dá)到職工總數(shù)30%(含30%)以上,并簽訂三年以上期限勞動合同的,可向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T遞交書面認(rèn)定申請。
?。ǘ┢髽I(yè)申請認(rèn)定需要報送下列材料:
1.營業(yè)執(zhí)照副本;
2.稅務(wù)登記證副本;
3.下崗失業(yè)人員《再就業(yè)優(yōu)惠證》;
4.企業(yè)上年底職工花名冊及本年度職工花名冊(企業(yè)蓋章);
5.企業(yè)與新招用的下崗失業(yè)人員簽訂的勞動合同;
6.企業(yè)為職工繳納的社會保險費記錄;
7.企業(yè)工資支付憑證(工資表);
8.勞動保障部門要求的其他材料。
?。ㄈ┱J(rèn)定辦法
1.核查材料??h級以上勞動保障部門接到企業(yè)報送的材料后,重點核查下列材料:一是核查現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)新招用的人員是否屬于《通知》中規(guī)定的享受稅收扶持政策對象;二是核查現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)新增加崗位與新招用的下崗失業(yè)人員占企業(yè)職工總數(shù)的比例;三是核查現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)是否與下崗失業(yè)人員簽訂了三年以上期限的勞動合同;四是核查現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)為當(dāng)年新招用的下崗失業(yè)人繳納社會保險費的記錄。必要時,應(yīng)深入企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場核實。
2.人員比例計算公式
現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)在當(dāng)年新增加崗位中,新招用的下崗失業(yè)人員占職工總數(shù)比例的計算公式為:當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員占職工總數(shù)的比例=當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員人數(shù)/職工總數(shù)(上年年底職工總數(shù)+當(dāng)年新招人員數(shù))×100%.
現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)經(jīng)核查,符合條件的,由勞動保障部門核發(fā)《現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》。
?。ㄋ模┈F(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)申請稅收減免程序
1.具有《現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》的企業(yè)申請減免稅的,應(yīng)向其當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)報送下列材料:
?。?)減免稅申請表;
?。?)營業(yè)執(zhí)照副本;
?。?)稅務(wù)登記證副本;
?。?)《現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》;
?。?)企業(yè)財務(wù)報表;
?。?)企業(yè)工資支付憑證(工資表);
?。?)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要求的其他材料。
2.經(jīng)縣級以上稅務(wù)機(jī)關(guān)審核同意后,三年內(nèi)對年度應(yīng)繳的企業(yè)所得稅額減征30%.
四、現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)的認(rèn)定、審核程序
?。ㄒ唬┢髽I(yè)申請認(rèn)定
現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)的認(rèn)定工作由勞動保障部門負(fù)責(zé)。
現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè),其新增加的崗位,當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員達(dá)到職工總數(shù)30%(含30%)以上,并簽訂三年以上期限勞動合同的,可向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T遞交書面認(rèn)定申請。
?。ǘ┢髽I(yè)申請認(rèn)定需要報送下列材料;
1.營業(yè)執(zhí)照副本;
2.稅務(wù)登記證副本;
3.下崗失業(yè)人員《再就業(yè)優(yōu)惠證》;
4.企業(yè)上年底職工花名冊及本年度職工花名冊(企業(yè)蓋章);
5.企業(yè)與新招用的下崗失業(yè)人員簽訂的勞動合同;
6.企業(yè)為職工繳納的社會保險費記錄;
7.企業(yè)工資支付憑證(工資表);
8.勞動保障部門要求的其他材料。
?。ㄈ┱J(rèn)定辦法
1.核查材料??h級以上勞動保障部門接到企業(yè)報送的材料后,重點核查下列材料:一是核查現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)新招用的人員是否屬于《通知》中規(guī)定的享受稅收扶持政策對象;二是核查現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)新增加崗位與新招用的下崗失業(yè)人員占企業(yè)職工總數(shù)的比例;三是核查現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)是否與下崗失業(yè)人員簽訂了三年以上期限的勞動合同;四是核查現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)為當(dāng)年新招用的下崗失業(yè)人繳納社會保險費的記錄。必要時,應(yīng)深入企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場核實。
2.人員比例計算公式
現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)在當(dāng)年新增加崗位中,新招用的下崗失業(yè)人員占職工總數(shù)比例的計算公式為:當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員占職工總數(shù)的比例=當(dāng)年新招用下崗失業(yè)人員人數(shù)/職工總數(shù)(上年年底職工總數(shù)+當(dāng)年新招人員數(shù))×100%。
現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)經(jīng)核查,符合條件的,由勞動保障部門核發(fā)《現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》。
?。ㄋ模┈F(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)申請稅收減免程序
1.具有《現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》的企業(yè)申請減免稅的,應(yīng)向其當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)報送下列材料:
(1)減免稅申請表;
(2)營業(yè)執(zhí)照副本;
?。?)稅務(wù)登記證副本;
?。?)《現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》;
?。?)企業(yè)財務(wù)報表;
?。?)企業(yè)工資支付憑證(工資表);
?。?)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要求的其他材料。
2.經(jīng)縣級以上稅務(wù)機(jī)關(guān)審核同意后,三年內(nèi)對年度應(yīng)繳的企業(yè)所得稅額減征30%.
五、國有大中型企業(yè)通過主輔分離和輔業(yè)改制分流安置本企業(yè)富余人員興辦的經(jīng)濟(jì)實體(以下簡稱“經(jīng)濟(jì)實體”)的認(rèn)定、審核程序
?。ㄒ唬┙?jīng)濟(jì)實體申請認(rèn)定
經(jīng)濟(jì)實體,符合下列條件的,可向其主管財政部門、經(jīng)貿(mào)部門和勞動保障部門申請認(rèn)定:
1.利用原企業(yè)的非主業(yè)資產(chǎn)、閑置資產(chǎn)或政策性破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)的有效資產(chǎn)(以下簡稱“三類資產(chǎn)”);
2.獨立核算,產(chǎn)權(quán)清晰并逐步實現(xiàn)產(chǎn)權(quán)主體多元化;
3.吸納原企業(yè)富余人員占職工總數(shù)達(dá)到30%以上(含30%);
4.與安置的職工變更或簽訂新的勞動合同。
其中,地方企業(yè)“三類資產(chǎn)”的認(rèn)定由財政部門出具證明;主輔分離、輔業(yè)改制的認(rèn)定及其產(chǎn)權(quán)多元化的認(rèn)定由經(jīng)貿(mào)部門出具證明;富余人員的認(rèn)定、簽訂勞動合同以及安置比例由勞動保障部門出具證明。中央企業(yè)需出具國家經(jīng)貿(mào)委、財政部、勞動和社會保障部聯(lián)合批復(fù)意見和集團(tuán)公司(總公司)的認(rèn)定證明,具體辦法按國家經(jīng)貿(mào)委等八部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于國有大中型企業(yè)主輔分離輔業(yè)改制分流安置富余人員的實施辦法》(國經(jīng)貿(mào)企改[2002]859號)執(zhí)行。
?。ǘ┚哂猩鲜鲎C明的經(jīng)濟(jì)實體申請減免稅的,應(yīng)向其當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)報送下列材料:
1.營業(yè)執(zhí)照副本;
2.稅務(wù)登記證副本;
3.由財政部門出具的《“三類資產(chǎn)”認(rèn)定證明》;
4.由經(jīng)貿(mào)部門出具的主輔分離或輔業(yè)改制的證明;
5.由經(jīng)貿(mào)部門出具的《產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)證明》(或《產(chǎn)權(quán)變更證明》);
對中央企業(yè)興辦的經(jīng)濟(jì)實體,上述3、4、5項是指由國家經(jīng)貿(mào)委、財政部、勞動和社會保障部聯(lián)合出具的批復(fù)意見和集團(tuán)公司(總公司)出具的認(rèn)定證明。
6.由勞動保障部門出具《經(jīng)濟(jì)實體安置富余人員認(rèn)定證明》;
7.經(jīng)濟(jì)實體職工花名冊;
8.原企業(yè)與安置的富余人員勞動關(guān)系的變更協(xié)議及經(jīng)濟(jì)實體與富余人員簽訂的新的勞動合同(副本);
9.經(jīng)濟(jì)實體工資支付憑證(工資表);
10.經(jīng)濟(jì)實體為所安置的富余人員個人繳納社會保險費的記錄;
11.主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要求的其他材料。
?。ㄈ┱J(rèn)定辦法
1.核查材料
主管稅務(wù)機(jī)關(guān)接到經(jīng)濟(jì)實體報送的材料后,重點核查下列材料:一是由經(jīng)貿(mào)部門出具的主輔分離或輔業(yè)改制的證明和《產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)證明》(或《產(chǎn)權(quán)變更證明》);二是由財政部門出具的國有企業(yè)的《“三類資產(chǎn)”認(rèn)定證明》;三是由勞動保障部門出具的《經(jīng)濟(jì)實體安置富余人員認(rèn)定證明》,具體包括:經(jīng)濟(jì)實體安置的富余人員是否屬于《通知》中規(guī)定的享受稅收扶持政策對象;經(jīng)濟(jì)實體安置的富余人員占企業(yè)職工總數(shù)的比例;經(jīng)濟(jì)實體是否與安置的富余人員簽訂了新的勞動合同;經(jīng)濟(jì)實體為安置的富余人員繳納社會保險費的記錄。必要時,應(yīng)深入經(jīng)濟(jì)實體進(jìn)行現(xiàn)場核實。
2.人員比例計算公式
經(jīng)濟(jì)實體當(dāng)年安置本企業(yè)富余人員比例的計算公式為:當(dāng)年安置本企業(yè)富余人員占職工總數(shù)的比例=當(dāng)年安置本企業(yè)富余人員人數(shù)/企業(yè)職工總數(shù)(上年年底職工總數(shù)+當(dāng)年新安置富余人員人數(shù))×100%.
(四)經(jīng)濟(jì)實體享受的稅收扶持政策
經(jīng)縣級以上稅務(wù)機(jī)關(guān)審核同意后,對符合條件的經(jīng)濟(jì)實體,三年內(nèi)免征企業(yè)所得稅。
六、對下崗失業(yè)人員從事個體經(jīng)營的審核程序
下崗失業(yè)人員從事個體經(jīng)營的,領(lǐng)取稅務(wù)登記證后,可持下列材料向其當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)申請減免稅:
1.營業(yè)執(zhí)照副本;
2.稅務(wù)登記證副本;
3.《再就業(yè)優(yōu)惠證》;
4.主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要求的其他材料。
經(jīng)縣級以上稅務(wù)機(jī)關(guān)審核同意后,下崗失業(yè)人員可到當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)辦理營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費附加和個人所得稅的減免稅手續(xù)。
七、監(jiān)督管理
?。ㄒ唬┙⒔∪甓葯z查制度
各級勞動保障部門、稅務(wù)部門共同負(fù)責(zé)本地區(qū)年檢工作。年檢的主要目的是檢查企業(yè)是否符合國家規(guī)定,具備享受扶持政策的條件,防止和杜絕騙稅、逃稅情況的發(fā)生,凡經(jīng)年檢合格的,由稅務(wù)部門核準(zhǔn)繼續(xù)給予企業(yè)或個人享受相關(guān)減免稅待遇。
1.企業(yè)要按照年檢內(nèi)容和工作要求,首先做好自查自檢。
2.參加年檢的企業(yè)應(yīng)向當(dāng)?shù)氐膭趧颖U喜块T遞交下列材料(一式兩份):
?。?)《新辦服務(wù)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》、《新辦商貿(mào)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》、《現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》、《現(xiàn)有商貿(mào)企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員認(rèn)定證明》或《經(jīng)濟(jì)實體安置富余人員認(rèn)定證明》(以下通稱《認(rèn)定證明》);
(2)新招用下崗失業(yè)人員的《再就業(yè)優(yōu)惠證》;
(3)填寫《年度檢查報告書》(一式四份);
?。?)上年度及本年度上半年財務(wù)報表;
?。?)職工花名冊;
?。?)工資報表;
(7)與吸納的下崗失業(yè)人員或被安置的富余人員簽訂的勞動合同;
?。?)社會保險繳費記錄。
各級勞動保障部門、稅務(wù)部門對企業(yè)報送的年檢材料要及時認(rèn)真審查。對不符合要求的,要盡快通知企業(yè)限期進(jìn)行整改;對限期整改后,仍達(dá)不到要求的,不得繼續(xù)享受減免稅優(yōu)惠政策,并追繳已減免稅款。
對年檢合格的企業(yè),由勞動保障部門在《認(rèn)定證明》上加蓋“年檢合格”印戳。
3.年檢工作結(jié)束后,勞動保障部門、稅務(wù)部門應(yīng)將年檢資料裝訂成冊,分別歸檔備查。
不參加年檢的企業(yè)不得繼續(xù)享受稅收優(yōu)惠政策。
在年檢中發(fā)現(xiàn)弄虛作假,偽造《認(rèn)定證明》和騙取稅收扶持政策的,應(yīng)繳銷《認(rèn)定證明》、追繳所騙稅款,情節(jié)嚴(yán)重的,應(yīng)移交司法部門處理。
各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市勞動保障部門、稅務(wù)部門應(yīng)根據(jù)本地區(qū)的實際情況,聯(lián)合做好重點抽查工作。抽查企業(yè)不得少于各類應(yīng)享受稅收優(yōu)惠政策企業(yè)的15%.勞動和社會保障部與國家稅務(wù)總局每年對各地年檢認(rèn)證及享受稅收政策情況組織抽查,對抽查中發(fā)現(xiàn)的問題要全國通報。
對從事個體經(jīng)營的下崗失業(yè)人員,申請繼續(xù)享受稅收扶持政策的,應(yīng)持有經(jīng)縣以上勞動保障部門年檢的《再就業(yè)優(yōu)惠證》,申請辦理本年度減免稅手續(xù)。
?。ǘ┘訌?qiáng)《認(rèn)定證明》的管理
1.《認(rèn)定證明》由勞動和社會保障部制定統(tǒng)一式樣,并負(fù)責(zé)監(jiān)
2.《認(rèn)定證明》由各省、自治區(qū)、直轄市勞動保障部門負(fù)責(zé)印制,統(tǒng)一編號備案。
3.企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)或改變其性質(zhì)時,發(fā)證機(jī)關(guān)應(yīng)及時收回《認(rèn)定證明》。
4.任何單位或個人不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓《認(rèn)定證明》,違者將依法予以懲處。