工資和勞務(wù)報酬有什么區(qū)別

　　【問】工資和勞務(wù)報酬有什么區(qū)別呢？

　　【解答】

　　1、根據(jù)國家稅務(wù)總局《關(guān)于印發(fā)<征收個人所得稅若干問題的規(guī)定>的通知》（國稅發(fā)[1994]089號）文的規(guī)定，存在雇傭與被雇傭關(guān)系的為工資、薪金所得，不存在雇傭與被雇傭關(guān)系的為勞務(wù)報酬所得。

　　2、根據(jù)相關(guān)規(guī)定，勞務(wù)報酬所得屬于獨立個人勞務(wù)所得，工資、薪金所得屬于非獨立個人勞務(wù)所得。

　　個人從事的勞務(wù)作為獨立個人勞務(wù)，一般應(yīng)符合以下條件：

　�。�1）其醫(yī)療保險、社會保險、假期工資等方面不享受單位員工待遇；

　�。�2）其從事勞務(wù)服務(wù)所取得的勞務(wù)報酬，是按相對的小時、周、月或一次性計算支付；

　�。�3）其勞務(wù)服務(wù)的范圍是固定的或有限的，并對其完成的工作負有質(zhì)量責任；

　�。�4）其為提供合同規(guī)定的勞務(wù)所相應(yīng)發(fā)生的各項費用，由其個人負擔。