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中級經(jīng)濟師《中級工商》每日一練:薪酬的概念與構成(06.01)

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯: 2023/06/01 09:14:06 字體:

滴水穿石,不是因其力量,而是因其堅韌不拔鍥而不舍。中級經(jīng)濟師備考也是一樣的,需要大家堅持不懈的努力!正保會計網(wǎng)校為大家準備好了《工商管理》每日一練,趕快來測試吧!

單選題

企業(yè)根據(jù)員工所承擔的工作或者所具備的技能而支付給員工比較穩(wěn)定的薪酬屬于( )。

A、間接薪酬 

B、基本薪酬 

C、補償薪酬 

D、激勵薪酬 

查看答案解析
【答案】
B
【解析】
本題考查薪酬的概念與構成。在企業(yè)中,員工的薪酬一般是由基本薪酬、激勵薪酬、間接薪酬三部分構成的。(1)基本薪酬:指企業(yè)根據(jù)員工所承擔的工作或者所具備的技能而支付給員工的比較穩(wěn)定的薪酬。(2)激勵薪酬:指企業(yè)根據(jù)員工、團隊或者企業(yè)自身的績效而支付給員工的具有變動性質(zhì)的薪酬。(3)間接薪酬:指企業(yè)給員工提供的各種福利。與基本薪酬和激勵薪酬不同,間接薪酬的支付與員工個人的工作和績效并沒有直接的關系,往往都具有普遍性。

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