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成功離不開(kāi)一點(diǎn)一滴的積累,對(duì)于備考中級(jí)審計(jì)師考試來(lái)說(shuō),要想基礎(chǔ)打得好就要做大量的習(xí)題。以下中級(jí)審計(jì)師《審計(jì)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)》練習(xí)題精選,供考生們練習(xí)。
1、單選題
某企業(yè)一投資方案的期望報(bào)酬率為12%,標(biāo)準(zhǔn)離差為2.15%,同類(lèi)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬系數(shù)為20%,無(wú)風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率為8%并一直保持不變。則該投資項(xiàng)目的投資報(bào)酬率為:
A、11.58%
B、10.23%
C、13.25%
D、12.63%
【正確答案】A
【答案解析】本題考查確定風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬系數(shù)、計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬和投資報(bào)酬率知識(shí)點(diǎn)。該投資項(xiàng)目的投資報(bào)酬率R=R f+b·V=8%+20%×(2.15%/12%)=11.58%。
2、單選題
一定時(shí)期內(nèi)每期期末等額收付款項(xiàng)的年金屬于:
A、預(yù)付年金
B、遞延年金
C、后付年金
D、永續(xù)年金
【正確答案】C
【答案解析】普通年金又稱(chēng)為后付年金,指各期期末收付的年金。
3、單選題
某投資者計(jì)劃在未來(lái)5年的每年末存入銀行30000元,存款年利率為3%,由此所形成的年金類(lèi)型是:
A、普通年金
B、先付年金
C、遞延年金
D、永久年金
【正確答案】A
【答案解析】普通年金,也稱(chēng)后付年金,是指一定時(shí)期內(nèi)每期期末等額收付款項(xiàng)的年金,因此選項(xiàng)A正確。先付年金是指一定時(shí)期內(nèi)每期期初等額收付款項(xiàng)的年金;遞延年金是指前幾期沒(méi)有年金,后幾期才有年金。永久年金是指無(wú)期限收付款項(xiàng)的年金。
4、多選題
關(guān)于企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo),目前觀(guān)點(diǎn)主要有:
A、利潤(rùn)最大化
B、股東財(cái)富最大化
C、相關(guān)者利益最大化
D、成本、費(fèi)用最低化
E、企業(yè)價(jià)值最大化
【正確答案】ABCE
【答案解析】關(guān)于企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo),目前主要有利潤(rùn)最大化、股東財(cái)富最大化、企業(yè)價(jià)值最大化、相關(guān)者利益最大化四種觀(guān)點(diǎn)。
5、單選題
下列各項(xiàng)中,不屬于股東財(cái)富最大化的缺點(diǎn)是:
A、只適用于上市公司
B、股價(jià)不能完全準(zhǔn)確反映企業(yè)財(cái)務(wù)管理狀況
C、強(qiáng)調(diào)更多的是股東利益,對(duì)其他相關(guān)者的利益重視不夠
D、不易量化
【正確答案】D
【答案解析】股東財(cái)富最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的缺點(diǎn):①通常只適用于上市公司,非上市公司無(wú)法像上市公司一樣隨時(shí)準(zhǔn)確獲得公司股價(jià),難易應(yīng)用;②股價(jià)受眾多因素影響;③股東財(cái)富強(qiáng)調(diào)更多的是股東利益,對(duì)其他相關(guān)者的利益重視不夠。
6、多選題
下列各項(xiàng)中,屬于企業(yè)財(cái)務(wù)管理內(nèi)容的有:
A、投資決策
B、分配股利
C、人力資源管理
D、產(chǎn)品質(zhì)量管理
E、制定籌資計(jì)劃
【正確答案】ABE
【答案解析】財(cái)務(wù)管理的基本內(nèi)容主要包括:籌資管理、投資管理、營(yíng)運(yùn)管理、分配管理。
7、單選題
某企業(yè)建立一項(xiàng)償債基金,在5年內(nèi)每年年初存入銀行800萬(wàn)元,則該年金類(lèi)型是:
A、預(yù)付年金
B、普通年金
C、遞延年金
D、永續(xù)年金
【正確答案】A
【答案解析】預(yù)付年金是指每一期期初等額收付的年金。本題所述年金符合該定義,為預(yù)付年金。
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