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中級(jí)會(huì)計(jì)職稱《財(cái)務(wù)管理》每日一練：股票增值權(quán)模式（7.29）
每天叫醒你的不只有鬧鐘，還有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱殘酷的倒計(jì)時(shí)！別怪小編沒提醒你，距離2017年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試只剩一個(gè)多月的時(shí)間了，所以不要偷懶，趕快來刷題吧！正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校提供中級(jí)會(huì)計(jì)職稱高質(zhì)量習(xí)題，以下為《財(cái)務(wù)管理》每日一練，快來學(xué)習(xí)吧！
單選題
股票增值權(quán)模式的適用范圍是（?。?/p>
A 、處于成熟期的企業(yè)
B 、業(yè)績穩(wěn)定型的上市公司及其集團(tuán)公司、子公司
C 、現(xiàn)金流量比較充裕且比較穩(wěn)定的上市公司和現(xiàn)金流量比較充裕的非上市公司
D 、初始投入資本較少，資本增值較快，處于成長初期或擴(kuò)張期的企業(yè)
【正確答案】C
【答案解析】股票增值權(quán)模式是指公司授予經(jīng)營者一種權(quán)利，如果經(jīng)營者努力經(jīng)營企業(yè)，在規(guī)定的期限內(nèi)，公司股票價(jià)格上升或公司業(yè)績上升，經(jīng)營者就可以按一定比例獲得這種由股價(jià)上揚(yáng)或業(yè)績提升所帶來的收益，收益為行權(quán)價(jià)與行權(quán)日二級(jí)市場(chǎng)股價(jià)之間的差價(jià)或凈資產(chǎn)的增值額。激勵(lì)對(duì)象不用為行權(quán)支付現(xiàn)金，行權(quán)后由公司支付現(xiàn)金、股票或股票和現(xiàn)金的組合。股票增值權(quán)的收益來源是公司提取的獎(jiǎng)勵(lì)基金，公司的現(xiàn)金支付壓力較大。因此，股票增值權(quán)激勵(lì)模式較適合現(xiàn)金流量比較充裕且比較穩(wěn)定的上市公司和現(xiàn)金流量比較充裕的非上市公司。
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中級(jí)會(huì)計(jì)職稱：每日一練《經(jīng)濟(jì)法》（2017-07-29）
中級(jí)會(huì)計(jì)職稱：每日一練《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》（2017-07-29）
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正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校
2017-07-29
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