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2015國(guó)際內(nèi)審師《內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)》知識(shí)點(diǎn)：犯罪者危險(xiǎn)信號(hào)
2015年國(guó)際內(nèi)部審計(jì)師考試備戰(zhàn)已經(jīng)開(kāi)始，為了幫助學(xué)員們提前備考，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校教學(xué)專(zhuān)家整理了2015年國(guó)際內(nèi)部審計(jì)師考試《內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)》知識(shí)點(diǎn)供大家參考，希望對(duì)廣大考生有所幫助，祝大家夢(mèng)想成真！
犯罪者危險(xiǎn)信號(hào)：
犯罪者既可以是個(gè)人，也可以是組織。由整個(gè)組織實(shí)施的舞弊行為在新聞媒體上報(bào)道的很多，產(chǎn)生了廣泛的經(jīng)濟(jì)、法律和社會(huì)影響。前面談?wù)摰沫h(huán)境危險(xiǎn)信號(hào)強(qiáng)調(diào)了很多舞弊風(fēng)險(xiǎn)的征兆，此外，還存在很多間接經(jīng)濟(jì)成本（例如，管理效率降低帶來(lái)的成本、調(diào)查和司法程序成本、新控制制度制定和執(zhí)行成本）和非經(jīng)濟(jì)成本（例如，對(duì)雇員忠誠(chéng)度的傷害）。
犯罪者危險(xiǎn)信號(hào)涉及的三個(gè)舞弊條件，具體如下：
·機(jī)會(huì)方面：拒絕休假；提升和交流某崗位的雇員；自愿承擔(dān)與資金、信息系統(tǒng)、會(huì)計(jì)記錄和資產(chǎn)有關(guān)工作的雇員；雇員或管理人員傾向于與某些客戶(hù)建立緊密關(guān)系；存在的不斷發(fā)生危機(jī)的氛圍；沒(méi)有得到和解的案子或者沒(méi)有對(duì)未能和解案子進(jìn)行調(diào)查；某管理人員在某一特定崗位年限太長(zhǎng)。
·動(dòng)機(jī)方面：與家庭收入不一致的生活方式或財(cái)產(chǎn)；夸耀擁有的財(cái)產(chǎn)；高負(fù)債；滿(mǎn)足公司或家庭目標(biāo)帶來(lái)的壓力；掙大錢(qián)的強(qiáng)烈欲望；過(guò)多涉入掙錢(qián)計(jì)劃之中（如股票市場(chǎng)、不動(dòng)產(chǎn)）。
·合理化方面：低標(biāo)準(zhǔn)的道德意識(shí)；過(guò)去破壞法律或非正當(dāng)?shù)乩寐殬I(yè)的經(jīng)歷；由于不良習(xí)慣或無(wú)惡意的性格缺陷而產(chǎn)生的違規(guī)行為（例如，因?yàn)樽约翰幌矚g這份工作而拖延遞交文書(shū)）；對(duì)雇主或上級(jí)不滿(mǎn)。
審計(jì)師應(yīng)該還要警覺(jué)到一些行為信號(hào)，例如，抱怨某位雇員的方式；雇員忠誠(chéng)度或參與度的下降；突然辭職或回答問(wèn)題時(shí)閃爍其詞；在審計(jì)中缺少合作態(tài)度或抱有抵觸情緒。
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