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如今的商業(yè)環(huán)境帶來了一系列不尋常的挑戰(zhàn)。眼下,財會行業(yè)的求職者比過去任何時候都更需要展現其核心能力之外的其他軟技能,比如在溝通、技術和領導力等方面的優(yōu)勢。
越來越多的財會相關職位需要能夠同時履行多項職能、在相關工作流之間自由切換、用更廣視角看待過去孤立的任務的人才,因此,更加適合財務和會計員工發(fā)展的混合型技能備受關注。
那么,在不斷發(fā)展的市場中,哪些技能至具有價值和影響力?
2020年世界經歷了更快節(jié)奏的變化,從而加速了技術實施的時間表,采用了新的工作流,并暴露出“照常運轉”(business-as-usual)流程中的新漏洞。
現在正是培養(yǎng)項目管理技能以改進新流程并為遺留工作流提供全新視角的大好時機。對每個專業(yè)人士來說,明確理解項目管理方法都會派上用場,但對與財務的技術和計算方面相關的工作流來說,更將助益非淺。
從本質上講,與教項目經理如何用CPA知識和專長執(zhí)行系統相比,教會計專業(yè)人員如何管理項目要容易得多。企業(yè)清楚這一點,而那些展現項目管理思維和會計專業(yè)知識之外的補充技能的候選人也會得到回報。
項目管理思維需要涉足新項目,包括軟件實施和整合。在日常工作任務之外,熟練掌握新技術的學習曲線可能過于陡峭,令許多財會專業(yè)人士對這項挑戰(zhàn)望而卻步。
這意味著錯失一個千載難逢的機會。在探索和發(fā)展組織對新技術的應用中發(fā)揮積極作用,由此培養(yǎng)出來的技能可以在更廣闊的就業(yè)市場中輕松轉換,而且很有價值。當機會出現時,主動要求考查新平臺、供應商溝通、功能和數據層測試。熟練掌握技術實施將助力你的長期職業(yè)發(fā)展。
跟軟件和技術實施一樣,數據管理技能是財會專業(yè)人員加快職業(yè)晉升的關鍵。一直以來,Excel技能的確都位居各類財務工作的基本要求清單之首。但隨著大數據大量涌現,Azure和AWS等云分析工具在不久的將來都將列入該清單,熟練掌握基礎數據科學的重要性很快就會等同于現在的Excel技能。
尋找與數據科學同事合作建立新自動化機制的一切機會。通過提出有關預測模型的問題來學習,并力求理解構建模型所基于的假設。
數據和技術技能是關鍵,此外,還可以更深入地了解治理、風險與合規(guī)問題。
GRC系統的重要性與日俱增,可與技術發(fā)展相提并論,但這個領域更需要學術思維,而非編程技能。畢竟,法律、規(guī)則和合規(guī)標準一直在快速更新,尤其是在至常雇用財會專業(yè)人員的受監(jiān)管行業(yè)。
時刻關注就新政策變化所發(fā)表的行業(yè)意見,這些變化可能會影響到你所在的行業(yè)。與具有風險和合規(guī)或法務背景的同事建立溝通渠道。一個有關企業(yè)如何回應變革建議的簡短問題可能給你帶來見解獨到的答案,提示你常規(guī)工作流中的迫切問題,或為你打開拓展專業(yè)知識的新領域。
因近期商業(yè)運作方式的變化涉及范圍廣,領導力可能是需要培養(yǎng)的至重要的混合技能。如果能通過積極參與建立安全的、負責任的、預期明確的文化來解決問題,那么無論你的職業(yè)發(fā)展方向是什么,都將受益良多。
至近,領導力的概念得到擴展,包括在一個存在脆弱性和透明度的地方發(fā)揮領導作用。任何能夠在取得成果的同時激發(fā)連通性和深度合作的事物都被高度重視。有效的領導技能將對你的個人成長、他人的成長以及你所支持的組織的成長產生持久影響——無論你是在辦公室還是遠程工作場所中領導。
人們一直寄望于財會專業(yè)人士負責處理財務數據,如果你還能負責人員管理,那么你將成為備受追捧的人才。
Lauren DeMarco
Aston Carter公司佛羅里達州中南部市場運營總監(jiān)
本文引自Accounting Today網站
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