石家莊橋西高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱申報(bào)時(shí)間為8月9日-9月5日

摘要：石家莊橋西高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱申報(bào)時(shí)間為8月9日-9月5日，9月10日前，高級(jí)職稱網(wǎng)上材料審核完成，上報(bào)市職改辦。

關(guān)于做好2023年橋西區(qū)職稱申報(bào)評(píng)審工作的通知

區(qū)屬企、事業(yè)單位：

依據(jù)石家莊市職稱申報(bào)評(píng)審工作會(huì)議精神，按照市職改辦《關(guān)于做好2023年全市職稱申報(bào)評(píng)審工作的通知》（石職改辦字【2023】267號(hào)）的有關(guān)要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，現(xiàn)就職稱申報(bào)評(píng)審工作通知如下：

一、時(shí)間安排

（一）7月31日至8月7日上午，完成職稱申報(bào)推薦數(shù)量備案。

（二）8月9日，開(kāi)始初審高級(jí)職稱申報(bào)人員原件材料。

（三）9月5日前，各單位完成高級(jí)職稱個(gè)人申報(bào)推薦及網(wǎng)上申報(bào)信息填寫工作。

（四）9月10日前，高級(jí)職稱網(wǎng)上材料審核完成，上報(bào)市職改辦。

（五）9月4日，開(kāi)始初審中級(jí)職稱申報(bào)人員原件材料。

（六）10月2日前，各單位完成中級(jí)職稱個(gè)人申報(bào)推薦及網(wǎng)上申報(bào)信息填寫工作。

（七）10月10日前，中級(jí)職稱網(wǎng)上材料審核完成，上報(bào)市職改辦。

二、主要工作內(nèi)容

（一）認(rèn)真做好申報(bào)推薦工作。按照現(xiàn)行相關(guān)政策規(guī)定，做好職稱評(píng)審申報(bào)推薦工作。

1．明確人員范圍。在我區(qū)各類（含中直駐石）企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、非公有制經(jīng)濟(jì)組織中從事專業(yè)技術(shù)工作，與用人單位簽訂勞動(dòng)（聘用）合同的專業(yè)技術(shù)人員和符合政策規(guī)定的技能人才；從事專業(yè)技術(shù)工作的自由職業(yè)者和農(nóng)民技術(shù)人員；與我區(qū)企事業(yè)單位簽訂工作協(xié)議1年以上且每年累計(jì)在我區(qū)工作不少于2個(gè)月的柔性引進(jìn)人才，均可在我區(qū)參加職稱申報(bào)評(píng)審。事業(yè)單位工作人員受到記過(guò)以上處分的，在受處分期間不得申報(bào)。公務(wù)員（含列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員）和離退休人員不得申報(bào)。

2．控制推薦數(shù)量。堅(jiān)持按崗申報(bào)推薦原則，合理控制全區(qū)申報(bào)推薦總量和用人單位申報(bào)推薦數(shù)量。除評(píng)聘結(jié)合專業(yè)外，現(xiàn)有任職資格人數(shù)達(dá)到或超過(guò)相應(yīng)崗位設(shè)置數(shù)120％的單位，原則上不再組織申報(bào)。因?qū)I(yè)技術(shù)人員密集且申報(bào)人員業(yè)績(jī)突出確需申報(bào)的，要嚴(yán)格控制在相應(yīng)級(jí)別崗位設(shè)置數(shù)的130％以內(nèi)。為調(diào)動(dòng)專業(yè)技術(shù)人員積極性，超過(guò)相應(yīng)崗位設(shè)置數(shù)20％以上的，可采取退二進(jìn)一的方式進(jìn)行申報(bào)。

3．組織個(gè)人申報(bào)。申報(bào)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)，對(duì)照申報(bào)條件，按照網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)填報(bào)要求，認(rèn)真核實(shí)申報(bào)專業(yè)，如實(shí)填寫申報(bào)信息，并掃描上傳清晰的相關(guān)電子版材料（原件掃描件）。非公有制經(jīng)濟(jì)組織的專業(yè)技術(shù)人員按照屬地原則通過(guò)勞動(dòng)關(guān)系所在地申報(bào)，申報(bào)單位須與社保參保單位一致。自由職業(yè)者可通過(guò)其代存檔案并繳納社保的人事代理機(jī)構(gòu)申報(bào)。申報(bào)人須誠(chéng)信申報(bào)、確保申報(bào)材料真實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范，對(duì)提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

4.用人單位審核。用人單位要按照公開(kāi)述職、考核答辯、考核評(píng)議、量化賦分、綜合排序、集體研究等程序組織申報(bào)推薦工作，認(rèn)真審核申報(bào)材料，確保真實(shí)、規(guī)范、完整，對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。要對(duì)確定的申報(bào)人選在單位進(jìn)行公示，并協(xié)助本單位專業(yè)技術(shù)人員做好網(wǎng)上申報(bào)工作。公示期為5個(gè)工作日，對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按照職稱申報(bào)管理權(quán)限逐級(jí)上報(bào)。

非公有制經(jīng)濟(jì)組織申報(bào)人由所在工作單位履行推薦、審核、公示等程序（勞務(wù)派遣員工由勞務(wù)派遣單位會(huì)同實(shí)際用工單位履行推薦、審核、公示等程序）；自由職業(yè)者由人事代理機(jī)構(gòu)履行推薦、審核、公示等程序。

（二）認(rèn)真做好資格審核工作。各單位要按照資格審核流程，采取封閉管理的方式，選派專人負(fù)責(zé)，按照申報(bào)條件和有關(guān)申報(bào)政策，逐級(jí)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核，對(duì)不符合申報(bào)條件或不符合申報(bào)要求的，說(shuō)明存在的問(wèn)題并及時(shí)退回；對(duì)于需要補(bǔ)充材料的，要一次性告知；對(duì)弄虛作假、提供不實(shí)材料或違反規(guī)定的申報(bào)人員，取消其申報(bào)評(píng)審資格，并列入誠(chéng)信"黑名單"。在資格審核期間，省、市職改辦將組織人員對(duì)各單位申報(bào)評(píng)審材料的規(guī)范性、完整性進(jìn)行抽查。

三、有關(guān)政策把握

（一）關(guān)于申報(bào)人員退休年齡。職稱申報(bào)參評(píng)人員退休年齡截止時(shí)間為2023年12月31日。

（二）關(guān)于做好新舊職稱評(píng)審條件銜接。2023年度職稱評(píng)審工作，并行使用2023年新修訂的職稱評(píng)審條件和2022年使用的職稱評(píng)審條件。2024年起執(zhí)行2023年新修訂的職稱評(píng)審條件。

（三）關(guān)于落實(shí)抗疫一線人員職稱政策。要按照《關(guān)于進(jìn)一步做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》（冀人社字【2020】62號(hào)）、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)＜人力資源社會(huì)保障部關(guān)于做好疫情防控新階段關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員工作有關(guān)問(wèn)題的通知）的通知》（冀人社函【2023】11號(hào)）要求，認(rèn)真落實(shí)相關(guān)政策措施。

（四）關(guān)于深化職稱申報(bào)"綠色通道"。各單位要根據(jù)我省職稱申報(bào)評(píng)審"綠色通道"政策規(guī)定，對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員、從事專業(yè)技術(shù)工作的自由職業(yè)者和農(nóng)民技術(shù)人員首次申報(bào)職稱的，參照民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才首次申報(bào)條件執(zhí)行，嚴(yán)格審核把關(guān)，嚴(yán)守推薦程序。

（五）關(guān)于職稱申報(bào)材料截止時(shí)間。職稱評(píng)審申報(bào)人員的學(xué)歷、學(xué)位、資格、工作年限、業(yè)績(jī)（含論文、論著）等截止時(shí)間為2023年12月31日。論文、論著等相關(guān)材料在申報(bào)時(shí)未確定，但在本年度本專業(yè)職稱評(píng)審結(jié)束前可確定的，提供的相關(guān)佐證材料須隨申報(bào)材料一并公示，評(píng)委會(huì)審閱評(píng)審材料結(jié)束前可據(jù)實(shí)進(jìn)行補(bǔ)充完善。

（六）關(guān)于審核網(wǎng)上職稱申報(bào)信息。對(duì)職稱評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后在職稱評(píng)審表、證書上顯示的申報(bào)人員信息（姓名、身份證號(hào)、照片、專業(yè)、工作單位等信息），用人單位要明確專人負(fù)責(zé)與申報(bào)人員進(jìn)行逐一確認(rèn)，對(duì)填寫信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

四、有關(guān)要求

（一）要嚴(yán)格執(zhí)行申報(bào)評(píng)審工作各項(xiàng)規(guī)章制度,明確責(zé)任主體,落實(shí)誠(chéng)信承諾制度和 “誰(shuí)審核、誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)”制度,落實(shí)倒查追責(zé)機(jī)制,加強(qiáng)事前指導(dǎo)和事中事后監(jiān)管。嚴(yán)厲打擊違紀(jì)違規(guī)申報(bào)評(píng)審、學(xué)術(shù)造假行為,維護(hù)職稱評(píng)審的公正性和嚴(yán)肅性, 確保各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)。

（二）按市職改辦相關(guān)要求，各單位嚴(yán)格把控申報(bào)流程，按照公開(kāi)述職、考核答辯、考核評(píng)議、量化賦分、綜合排序、集體研究等程序組織申報(bào)推薦工作。

（三）關(guān)于報(bào)送申報(bào)人員信息。各單位完成中、高級(jí)職稱申報(bào)材料的審核推薦工作后，要及時(shí)按照申報(bào)系列（專業(yè)）匯總本單位申報(bào)人員信息并形成《申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員情況登記表》（系統(tǒng)導(dǎo)出），單位負(fù)責(zé)人簽字同時(shí)加蓋公章后形成電子掃描版以及可編輯電子版，U盤拷送我辦。

五、其他注意事項(xiàng)

（一）各申報(bào)人員要明確好今年自身滿足新條件或者舊條件，今年不在組織線下組卷工作，但需要線下審核各申報(bào)人員材料原件。

（二）民營(yíng)單位要提供申報(bào)人員個(gè)人參保憑證，單位加蓋公章。

（三）各申報(bào)人員要提供專業(yè)技術(shù)任職資格申報(bào)材料真實(shí)性承諾書，必須本人簽字。

（四）各申報(bào)單位提供《申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員登記情況表》，單位負(fù)責(zé)人簽字加蓋公章，同時(shí)報(bào)送電子版。

本通知未明確事宜,按國(guó)家和我省現(xiàn)行有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

附件： 附件

橋西區(qū)職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年8月2日