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根據(jù)市職稱(chēng)改革領(lǐng)導(dǎo)小組《2024年全市職稱(chēng)工作意見(jiàn)》（唐職改字〔2024〕1號(hào)）要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，現(xiàn)就做好今年職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作安排如下：
一、申報(bào)人員范圍
在我區(qū)各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、非公經(jīng)濟(jì)組織中從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，與用人單位簽訂勞動(dòng)（聘用）合同的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和符合政策規(guī)定的技能人才；從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的自由職業(yè)者和農(nóng)民技術(shù)人員；與我區(qū)企事業(yè)單位簽訂工作協(xié)議1年以上且每年累計(jì)在我市工作不少于2個(gè)月的柔性引進(jìn)人才，均可在我區(qū)參加職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審。在處分期或組織處理影響期內(nèi)、涉嫌違法違紀(jì)調(diào)查期間、刑事處罰期間，不得申報(bào)參加職稱(chēng)評(píng)審。
公務(wù)員（含列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員）和離退休人員不得申報(bào)。
中小學(xué)教師實(shí)行評(píng)聘結(jié)合政策，申報(bào)人員范圍為截止2024年12月31日仍在編在崗未退休人員，其他系列截止2024年6月30日仍在編在崗未退休的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
二、申報(bào)推薦數(shù)量
衛(wèi)生系統(tǒng)高級(jí)和中級(jí)職稱(chēng)的申報(bào)限額由市職改辦審核下達(dá)。各單位根據(jù)本單位空崗數(shù)額并結(jié)合衛(wèi)生系列高職專(zhuān)業(yè)技能考試結(jié)果確定申報(bào)限額。
教育系統(tǒng)按照中小學(xué)教師實(shí)行“評(píng)聘結(jié)合”的相關(guān)規(guī)定，各學(xué)校在核定的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。有空崗的單位在空崗數(shù)額內(nèi)申報(bào)，超崗單位實(shí)行“退二進(jìn)一”政策申報(bào)。
中小學(xué)正高級(jí)教師按下達(dá)的申報(bào)限額1名組織申報(bào)推薦。
對(duì)在鄉(xiāng)村中小學(xué)累計(jì)工作25年教師申報(bào)高級(jí)教師，在省下達(dá)申報(bào)數(shù)額總數(shù)內(nèi)，下達(dá)我區(qū)申報(bào)限額8名。在單位有空崗的情況下，符合雙定向政策的鄉(xiāng)村教師也可占崗申報(bào)。因我省去年已調(diào)整了中小學(xué)高中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位設(shè)崗比例，按《唐山市鄉(xiāng)村教師支持計(jì)劃（2016-2020年）實(shí)施方案》（唐政辦字〔2016〕131號(hào)）政策申報(bào)人員，不再按不占崗計(jì)算。
對(duì)教育教學(xué)業(yè)績(jī)特別突出的中小學(xué)（幼兒園）校教師，符合不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制申報(bào)高、中級(jí)教師條件，今年仍按2022年市職改辦印發(fā)的《關(guān)于規(guī)范調(diào)整業(yè)績(jī)特別突出的中小學(xué)教師職稱(chēng)評(píng)聘工作的通知》規(guī)定申報(bào)，其中文件中提到的各級(jí)“優(yōu)秀班主任”不包含先進(jìn)班集體表彰時(shí)的班主任獎(jiǎng)勵(lì)。報(bào)送時(shí)提交符合條件的獎(jiǎng)項(xiàng)材料原件和復(fù)印件（加蓋公章），以及備案通過(guò)的《業(yè)績(jī)特別突出人員不受崗位限制申報(bào)高中級(jí)職稱(chēng)登記表》，此表放入個(gè)人檔案作為職稱(chēng)聘用時(shí)和下一年度職稱(chēng)申報(bào)數(shù)額核算的依據(jù)。
農(nóng)業(yè)系統(tǒng)事業(yè)單位中業(yè)績(jī)特別突出的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，符合不受單位崗位比例限制申報(bào)相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件，今年仍按2022年市職改辦印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好業(yè)績(jī)特別突出的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)聘工作的通知》規(guī)定申報(bào)，報(bào)送時(shí)提交符合條件的獎(jiǎng)項(xiàng)材料原件和復(fù)印件（加蓋公章），以及備案通過(guò)的《業(yè)績(jī)特別突出人員不受崗位限制申報(bào)高中級(jí)職稱(chēng)登記表》，此表放入個(gè)人檔案作為職稱(chēng)聘用時(shí)和下一年度職稱(chēng)申報(bào)數(shù)額核算的依據(jù)。
中小學(xué)（幼兒園）教師繼續(xù)執(zhí)行“男滿(mǎn)55周歲、女滿(mǎn)50周歲或男教齡滿(mǎn)35年、女教齡滿(mǎn)30年的教師，在同等條件下優(yōu)先申報(bào)推薦。對(duì)男滿(mǎn)58周歲、女滿(mǎn)53周歲的教師在申報(bào)中級(jí)教師職稱(chēng)時(shí)可不占崗申報(bào)”的政策。
三、申報(bào)材料審核程序
1.個(gè)人申報(bào)。申報(bào)人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)，對(duì)照申報(bào)條件，按照河北省職稱(chēng)網(wǎng)上申報(bào)評(píng)審系統(tǒng)填報(bào)要求，實(shí)事求是填寫(xiě)申報(bào)信息，并掃描上傳清晰的相關(guān)電子版材料。申報(bào)人須誠(chéng)信申報(bào)，確保申報(bào)材料真實(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范、有效，且完全符合申報(bào)參評(píng)條件，申報(bào)人一旦提交即對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
2.用人單位審核。用人單位要按照公開(kāi)述職、考核答辯、考核評(píng)議、量化賦分、綜合排序、集體研究等程序組織申報(bào)推薦工作，并對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核，對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性、規(guī)范性、完整性、時(shí)效性負(fù)責(zé)。同時(shí)，要協(xié)助本單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員做好網(wǎng)上申報(bào)工作，并對(duì)確定的申報(bào)人選在單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按照職稱(chēng)申報(bào)管理權(quán)限逐級(jí)上報(bào)。各單位在量化賦分時(shí)，行政職務(wù)不得設(shè)項(xiàng)賦分。
非公有制經(jīng)濟(jì)組織的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱(chēng)評(píng)審，可以由所在工作單位或者人事代理機(jī)構(gòu)等履行推薦、審核、公示等程序。自由職業(yè)者申報(bào)職稱(chēng)評(píng)審，由人事代理機(jī)構(gòu)履行推薦、審核、公示等程序。
3.逐級(jí)審核。各單位要選派專(zhuān)人負(fù)責(zé)，采取封閉管理的方式，按照資格審查要求，組織專(zhuān)門(mén)人員依據(jù)申報(bào)條件和有關(guān)申報(bào)政策，逐一對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審查，確保申報(bào)材料符合規(guī)定要求、申報(bào)人員身份準(zhǔn)確、申報(bào)專(zhuān)業(yè)前后一致、填報(bào)信息和上傳附件內(nèi)容相同、填報(bào)單位名稱(chēng)規(guī)范、佐證材料完整有效。對(duì)弄虛作假、提供不實(shí)材料或違反規(guī)定的申報(bào)人員，取消其申報(bào)評(píng)審資格，并列入誠(chéng)信“黑名單”。各級(jí)單位管理員要填寫(xiě)資格審查核對(duì)表，逐項(xiàng)檢查簽字。
四、職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審政策規(guī)定
（一）關(guān)于職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審系統(tǒng)使用問(wèn)題。今年的職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審系統(tǒng)在行網(wǎng)上申報(bào)的同時(shí)，高職申報(bào)原件材料組卷提交作為審核依據(jù)，中職申報(bào)提交紙質(zhì)卷作為評(píng)審備份卷。申報(bào)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)，對(duì)照申報(bào)條件，按照網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)填報(bào)要求，認(rèn)真如實(shí)的填寫(xiě)申報(bào)信息，確保填報(bào)信息前后一致、與上傳附件和相關(guān)佐證材料一致，并掃描上傳清晰的相關(guān)電子版材料。非公有制經(jīng)濟(jì)組織的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員由所在工作單位或者人事代理機(jī)構(gòu)等進(jìn)行申報(bào)。自由職業(yè)者可由人事代理機(jī)構(gòu)等進(jìn)行申報(bào)。申報(bào)人要對(duì)提交信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。各級(jí)各單位系統(tǒng)管理員要在審核時(shí)要簽字。
（二）關(guān)于專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才考核認(rèn)定問(wèn)題。根據(jù)省職改辦《關(guān)于印發(fā)<進(jìn)一步明確職稱(chēng)工作的幾個(gè)問(wèn)題>的通知》和市職改辦《關(guān)于做好2024年半年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核認(rèn)定中初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格工作的通知》（唐職改辦字〔2024〕70號(hào)）的精神，碩士研究生學(xué)歷專(zhuān)業(yè)與從事專(zhuān)業(yè)不一致人員需申報(bào)現(xiàn)工作崗位相應(yīng)專(zhuān)業(yè)的中級(jí)評(píng)審，引進(jìn)、選聘碩士可不占崗位數(shù)額申報(bào)中級(jí)。
（三）關(guān)于會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)等專(zhuān)業(yè)互評(píng)問(wèn)題。一是具備大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)學(xué)歷，取得統(tǒng)計(jì)師或與統(tǒng)計(jì)師相近專(zhuān)業(yè)（會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)）中級(jí)職稱(chēng)后，從事與統(tǒng)計(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿(mǎn)10年，可以申報(bào)高級(jí)統(tǒng)計(jì)師職稱(chēng)。具有哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究（理論經(jīng)濟(jì)學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)）專(zhuān)業(yè)中級(jí)職稱(chēng)，符合學(xué)歷資歷和業(yè)績(jī)條件，可以申報(bào)高級(jí)統(tǒng)計(jì)師職稱(chēng)。二是會(huì)計(jì)、審計(jì)和統(tǒng)計(jì)中級(jí)、副高級(jí)職稱(chēng)可以分別申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師；三是會(huì)計(jì)中級(jí)、副高級(jí)職稱(chēng)可以分別申報(bào)高級(jí)審計(jì)師、正高級(jí)審計(jì)師職稱(chēng)，經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)與審計(jì)相近專(zhuān)業(yè)的中級(jí)、副高級(jí)職稱(chēng)可以分別申報(bào)高級(jí)審計(jì)師、正高級(jí)審計(jì)師；四是經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)中與會(huì)計(jì)相近專(zhuān)業(yè)的副高級(jí)職稱(chēng)可以申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師。
（四）關(guān)于學(xué)歷問(wèn)題。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步做好職稱(chēng)評(píng)審工作的實(shí)施意見(jiàn)》（冀職改辦字〔2023〕8號(hào)）要求，減少學(xué)歷的限制性要求，只要符合申報(bào)評(píng)審條件的人員，非全日制學(xué)歷與全日制學(xué)歷、職業(yè)院校畢業(yè)生與同層次普通學(xué)校畢業(yè)生、任職前學(xué)歷和任職期間后取得學(xué)歷在職稱(chēng)評(píng)審方面享有同等待遇。
（五）關(guān)于中小學(xué)教師課堂能力測(cè)試問(wèn)題。各級(jí)各單位要不斷完善中小學(xué)教師課堂能力測(cè)試的方法，可采取現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課或教師個(gè)人提交視頻課的方式進(jìn)行，要杜絕由非中小學(xué)教師或非本專(zhuān)業(yè)教師擔(dān)任評(píng)審專(zhuān)家進(jìn)行的評(píng)測(cè)。測(cè)試工作嚴(yán)格按《關(guān)于規(guī)范中小學(xué)教師課堂教學(xué)能力測(cè)試工作的通知》（唐職改辦字〔2014〕126號(hào)）文件組織，評(píng)委須為本專(zhuān)業(yè)中小學(xué)高級(jí)教師以上人員擔(dān)任，確保測(cè)試的專(zhuān)業(yè)性和權(quán)威性。高級(jí)教師測(cè)試成績(jī)分兩個(gè)等次：合格、不合格，不足60分為不合格；中級(jí)教師測(cè)試成績(jī)?nèi)园?：3：4：1的比例劃分ABCD四個(gè)等次，其中不足5人的分組，不劃分A、D等級(jí)，成績(jī)報(bào)市職改辦公示。將視頻數(shù)據(jù)和評(píng)委分組名單由主管部門(mén)組織報(bào)送區(qū)職改辦備案。不參加測(cè)試的人員不得推薦。
（六）關(guān)于依據(jù)年度考核結(jié)果申報(bào)評(píng)審職稱(chēng)問(wèn)題。各縣（市、區(qū)）、市直各單位要注重專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核結(jié)果的使用，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員年度考核情況，按照任現(xiàn)職以來(lái)的近幾年（申報(bào)相應(yīng)職稱(chēng)要求最低任職年限）累計(jì)年度考核合格以上掌握。具體要求見(jiàn)新修訂的申報(bào)評(píng)審條件附則。
（七）關(guān)于通過(guò)綠色通道評(píng)審問(wèn)題。各單位要根據(jù)我省職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審“綠色通道”政策規(guī)定，對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的自由職業(yè)者和農(nóng)民技術(shù)人員首次申報(bào)職稱(chēng)的，參照民營(yíng)企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才首次申報(bào)條件執(zhí)行。在審核中，要嚴(yán)格條件審核，嚴(yán)格規(guī)范程序。
（八）關(guān)于申報(bào)評(píng)審任職資歷問(wèn)題。今年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格，其任職資歷、學(xué)歷、學(xué)位、資格、工作年限等截止時(shí)間為2024年12月31日。
（九）關(guān)于職稱(chēng)申報(bào)渠道問(wèn)題。申報(bào)人員按便利原則選擇在工作地申報(bào)職稱(chēng)的，要經(jīng)檔案管理單位與人事關(guān)系所在單位同意，且須檔案管理單位當(dāng)?shù)芈毞Q(chēng)管理部門(mén)出具委托函，我辦才可對(duì)檔案在異地的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員推薦申報(bào)職稱(chēng)。申報(bào)人員檔案管理單位在高新區(qū)的由人才交流中心在《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況一覽表》表頭處加蓋人才交流中心公章。
五、申報(bào)時(shí)間安排
1.高級(jí)評(píng)審。7月18日-7月19日完成個(gè)人申報(bào)推薦、網(wǎng)上申報(bào)信息錄入、基層單位和各級(jí)主管部門(mén)的網(wǎng)上審核、網(wǎng)上提交以及原件紙質(zhì)卷宗報(bào)送工作。
2.教育主管部門(mén)7月22日前完成中小學(xué)教師課堂能力測(cè)試工作。
3.中級(jí)評(píng)審。8月29日-8月30日完成個(gè)人申報(bào)推薦、網(wǎng)上申報(bào)信息錄入、基層單位和各級(jí)主管部門(mén)的網(wǎng)上審核、網(wǎng)上提交以及紙質(zhì)備份卷（卷宗要求原件）報(bào)送工作。
唐山高新區(qū)職稱(chēng)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2024年6月26日
附件3：河北省專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格申報(bào)評(píng)審條件匯編下冊(cè)
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