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2011年,我國證券業(yè)轉型元年的到來,為本就頗具行業(yè)優(yōu)勢和“魅力”的證券領域“錦上添花”,使其再次穩(wěn)坐高校畢業(yè)生及社會在職人士求職就業(yè)選擇的“第一把交椅”,同時也順勢點燃了求職者對作為行業(yè)準入門檻的證券從業(yè)資格考試空前的報考熱情。這在于6月28日啟動、并將于7月14日截止的年內第三次證券從業(yè)資格考試的報名首日,報名持續(xù)“升溫”,考生報考“勢如破竹”的情形中便可輕易窺見端倪。
據(jù)統(tǒng)計,近年來證券從業(yè)資格考試報考異?;鸨?。僅關于今年3月份的第一次證券從業(yè)資格考試,在百度上的搜索量就達22573人次。其報考量也達到了65.48萬科次,與2010年同期相比提高率高達29.33%。
某資深人力資源專家表示,年內第三次證券從業(yè)資格考試報考人數(shù)于報名首日便呈爆發(fā)式增長態(tài)勢雖在預料之內,但與考生第一次相比,這次更為看漲的報考“激情”多少讓人出乎意料,以此趨勢來看,此次考試的報名量將出現(xiàn)放量式增長,極有可能再創(chuàng)證券從業(yè)人員資格考試的新高。
有數(shù)據(jù)顯示,15家上市券商2010年實際發(fā)放的職工薪酬達198.05億元,折合人均薪水23.49萬元,成為所有金融行業(yè)中的翹楚。
而證券業(yè)的薪資增幅也不容小覷。據(jù)2010年上市公司年報,證券業(yè)為公司高管發(fā)放的年薪均值為2084.21萬元,與2009年相比高管薪酬增加幅度達59.29%。此外,在整體20家加薪的金融企業(yè)中,證券公司就占據(jù)11席。由此可見,證券業(yè)作為金融領域的“驕子”,吸引大批高校畢業(yè)生及社會在職人士以強勁勢頭“扎堆趕考”便實屬情理之中:除證券行業(yè)自身不斷升級、轉型、發(fā)展帶來的行業(yè)前景外,高額薪酬及其巨大的增長幅度所引領的“金”光閃閃的就業(yè)前景也著實為不容忽視的一大緣由。
根據(jù)中國證券業(yè)協(xié)會公告,2011年第三次、第四次證券從業(yè)人員資格考試將啟用2011年版新版考試大綱和教材,考生可登陸中國證券業(yè)協(xié)會官網(wǎng)進行網(wǎng)上報名、了解相關信息。專家表示,證券業(yè)穩(wěn)居人才市場求職就業(yè)選擇的“首選”地位,一段時間將成為大勢所趨,求職者對于證券業(yè)的高薪“誘惑”和廣闊職業(yè)前景的熱情追捧也在情理之中,但求職者對于行業(yè)必須的基本能力和素質,以及必要的求職準備也要提前考慮,充分準備,才能贏在起點、提高自己在求職競爭中獲勝的幾率。
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