個(gè)人所得稅稅收籌劃案例分析――獎(jiǎng)金收入在納稅時(shí)要小心

  案例:

  李某系某卷煙廠一名職工,在工作之余,李某去宏遠(yuǎn)機(jī)械學(xué)校向?qū)W生講授一些初級(jí)原理。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間試用,1998年1月1日李某正式被聘為該校講師,月薪1000元。

  李某所在卷煙廠因近幾年效益不太好,一直面臨虧損的境地,故李某工資收入每月為600元。1998年12月一次取得獎(jiǎng)金收入2500元。同時(shí),因李某在去機(jī)械學(xué)校的途中遇到兩個(gè)流氓搶學(xué)生的錢(qián)包,李某與他們搏斗,并最終把他們送進(jìn)了公安局。該月,李某因此獲得公安機(jī)關(guān)見(jiàn)義勇為獎(jiǎng)金收入200元。年末,李某主動(dòng)到市稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理納稅申報(bào)。該月,李某計(jì)算出的應(yīng)納稅所得額為:

  1000-800+2500+200=2900應(yīng)納稅額為:

  500×5%+1500×10%+900×15%=535(元)

  稅務(wù)人員在看了李某的納稅申報(bào)單指出了他的錯(cuò)誤。

  分析:

  1.《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第十條規(guī)定,經(jīng)國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)批準(zhǔn)免稅的所得。據(jù)此規(guī)定,發(fā)給見(jiàn)義勇為者的獎(jiǎng)金可經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)免稅。具體規(guī)定為:對(duì)鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(含鄉(xiāng)、鎮(zhèn))以上人民政府或經(jīng)縣(含縣)以上人民政府主管部門(mén)批準(zhǔn)成立的有機(jī)構(gòu)、有章程的見(jiàn)義勇為基金或者類(lèi)似性質(zhì)組織獎(jiǎng)勵(lì)給見(jiàn)義勇為者的獎(jiǎng)金或獎(jiǎng)品,經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),免征個(gè)人所得稅。李某面對(duì)歹徒,臨危不懼,與之搏斗,并將其扭送入公安局。因此,獲得了公安機(jī)關(guān)見(jiàn)義勇為獎(jiǎng)。公安機(jī)關(guān)為縣人民政府主管部門(mén)批準(zhǔn)成立的機(jī)構(gòu),其發(fā)給李某的獎(jiǎng)金應(yīng)不納稅。但李某顯然并不知曉這項(xiàng)規(guī)定,他將這筆放在該月收入一起納稅,這是錯(cuò)誤的。

  《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第二條規(guī)定,工資、薪金所得應(yīng)納個(gè)人所得稅;第三條規(guī)定,工資、薪金所得稅,適用超額累進(jìn)稅率,稅率為5%至45%。第六條規(guī)定,工資、薪金所得以每個(gè)月收入額減除費(fèi)用800元后的余額,為應(yīng)稅所得額。

  我國(guó)個(gè)人所得稅采用分項(xiàng)所得稅制的模式,因而其應(yīng)納稅所得額是按各應(yīng)稅項(xiàng)目分別確定的,即以各應(yīng)稅項(xiàng)目的收入額減去稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額后的余額作為該項(xiàng)所得的應(yīng)納稅所得額。李某所取得收入并不都與工資有關(guān),故此處應(yīng)分項(xiàng)目計(jì)算應(yīng)納所得稅額。

  2.對(duì)于獎(jiǎng)金收入有以下規(guī)定:

  1)對(duì)在中國(guó)境內(nèi)有住所的個(gè)人一次取得數(shù)月獎(jiǎng)金或年終加薪、勞動(dòng)分紅(以下統(tǒng)稱為獎(jiǎng)金)應(yīng)納稅額的計(jì)算。根據(jù)規(guī)定,對(duì)個(gè)人一次取得數(shù)月的獎(jiǎng)金應(yīng)單獨(dú)作為一個(gè)月的工資、薪金所得計(jì)算應(yīng)納稅額。由于對(duì)每月的工資、薪金所得計(jì)稅時(shí)已按月扣除了費(fèi)用,因此,對(duì)一次取得的數(shù)月獎(jiǎng)金原則上不再減除費(fèi)用,全額作為應(yīng)納稅所得額直接按適用稅率計(jì)算應(yīng)納稅額。但是,如納稅人取得獎(jiǎng)金當(dāng)月的工資、薪金所得不足800元時(shí),即將獎(jiǎng)金與當(dāng)月收入合并后再減除費(fèi)用,其余額為應(yīng)納稅所得額,即以獎(jiǎng)金收入減除當(dāng)月工資與800元的差額的余額作為應(yīng)納稅所得額,并據(jù)以計(jì)算應(yīng)納稅款。

  2)對(duì)在中國(guó)境內(nèi)無(wú)住所的個(gè)人一次取得數(shù)月獎(jiǎng)金或年終加薪、勞動(dòng)分紅(以下統(tǒng)稱為獎(jiǎng)金,不包括按月支付的獎(jiǎng)金)應(yīng)納稅額的計(jì)算,根據(jù)規(guī)定,對(duì)每月的工資、薪金所得征稅時(shí)已按月扣除了費(fèi)用,因此,對(duì)一次集中取得數(shù)月的獎(jiǎng)金,不再減除費(fèi)用,應(yīng)全額作為應(yīng)納稅所得額直接按適用稅率計(jì)算應(yīng)納稅額,并且不再按居住天數(shù)進(jìn)行劃分計(jì)算。

  按照上述規(guī)定,李某是居民納稅人,且其取得獎(jiǎng)金當(dāng)月的工資、薪金不足800元,所以他應(yīng)將獎(jiǎng)金與當(dāng)月收入合并后再減除費(fèi)用,即:

  [2500-(800-600)]×15%-125=220(元)

  3.所得稅法第六條規(guī)定勞務(wù)報(bào)酬所得,每次收入不超過(guò)4000元,減除費(fèi)用800元為應(yīng)納稅所得額。所得稅法中的勞務(wù)報(bào)酬與工資收入的區(qū)別在于:勞務(wù)報(bào)酬所得一般是個(gè)人獨(dú)立從事各種技藝,提供各種勞務(wù)服務(wù)而獲取的報(bào)酬;工資、薪金所得則是個(gè)人在企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體、部隊(duì)、學(xué)校以及其他組織中任職、受雇而獲取的報(bào)酬,屬于非獨(dú)立個(gè)人的勞動(dòng)。李某獨(dú)立提供勞務(wù),因此應(yīng)界定為勞務(wù)報(bào)酬收入,其應(yīng)納稅額為(1000-800)×20%=40,所以李某該月共應(yīng)納稅額為220+40=260(元)。
推薦閱讀