以現(xiàn)金形式發(fā)放的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)是否允許稅前扣除?
按照稅法的規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)只要在規(guī)定的限額內(nèi)就可以據(jù)實(shí)扣除,某廠去年按規(guī)定限額發(fā)給職工勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)若干,因此這筆勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)應(yīng)該可在稅前扣除。但稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)為,由于該廠是以現(xiàn)金形式發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)的,因此這筆費(fèi)用不得在所得稅稅前扣除。問:在限額內(nèi)發(fā)放的現(xiàn)金形式的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)是否允許稅前扣除?
答:根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于職工冬季取暖補(bǔ)貼等稅前扣除問題的批復(fù)》(國(guó)稅函[1996]673號(hào))的規(guī)定,對(duì)企業(yè)職工冬季取暖補(bǔ)貼、職工防暑降溫費(fèi)、職工勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)等支出,省級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際,確定上述費(fèi)用稅前扣除的最高限額,并報(bào)國(guó)家稅務(wù)總局備案。企業(yè)發(fā)生上述費(fèi)用可在限額內(nèi)據(jù)實(shí)扣除。
又據(jù)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》第54條規(guī)定,納稅人實(shí)際發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護(hù)支出,可以扣除。勞動(dòng)保護(hù)支出是指確因工作需要為雇員配備或提供工作服、手套、安全保護(hù)用品、防暑降溫用品等所發(fā)生的支出。
綜合上述規(guī)定,該廠以現(xiàn)金形式發(fā)放的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi),雖然在規(guī)定的限額內(nèi),但不符合《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)支出的規(guī)定,因此不得在稅前扣除。
答:根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于職工冬季取暖補(bǔ)貼等稅前扣除問題的批復(fù)》(國(guó)稅函[1996]673號(hào))的規(guī)定,對(duì)企業(yè)職工冬季取暖補(bǔ)貼、職工防暑降溫費(fèi)、職工勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)等支出,省級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際,確定上述費(fèi)用稅前扣除的最高限額,并報(bào)國(guó)家稅務(wù)總局備案。企業(yè)發(fā)生上述費(fèi)用可在限額內(nèi)據(jù)實(shí)扣除。
又據(jù)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》第54條規(guī)定,納稅人實(shí)際發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護(hù)支出,可以扣除。勞動(dòng)保護(hù)支出是指確因工作需要為雇員配備或提供工作服、手套、安全保護(hù)用品、防暑降溫用品等所發(fā)生的支出。
綜合上述規(guī)定,該廠以現(xiàn)金形式發(fā)放的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi),雖然在規(guī)定的限額內(nèi),但不符合《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)支出的規(guī)定,因此不得在稅前扣除。
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