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什么企業(yè)需要交工會經(jīng)費
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速問速答根據(jù)《中華人民共和國工會法》的規(guī)定,企業(yè)應當為職工建立工會組織,職工可以自愿參加工會組織,但是企業(yè)不得強制職工參加或退出工會組織。同時,企業(yè)還需要按照規(guī)定向工會組織交納工會經(jīng)費。
具體來說,根據(jù)《中華人民共和國工會法》的規(guī)定,需要交納工會經(jīng)費的企業(yè)包括:
1. 國有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、港澳臺投資企業(yè)、私營企業(yè)、個體工商戶等各類企事業(yè)單位;
2. 企業(yè)員工總數(shù)達到25人以上的企業(yè)。
需要注意的是,企業(yè)應當按照職工工資總額的2%以上不超過10%的比例向工會組織交納工會經(jīng)費。同時,工會經(jīng)費的使用需要按照規(guī)定進行,主要用于職工福利、勞動保護、職工培訓等方面。
具體來說,根據(jù)《中華人民共和國工會法》的規(guī)定,需要交納工會經(jīng)費的企業(yè)包括:
1. 國有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、港澳臺投資企業(yè)、私營企業(yè)、個體工商戶等各類企事業(yè)單位;
2. 企業(yè)員工總數(shù)達到25人以上的企業(yè)。
需要注意的是,企業(yè)應當按照職工工資總額的2%以上不超過10%的比例向工會組織交納工會經(jīng)費。同時,工會經(jīng)費的使用需要按照規(guī)定進行,主要用于職工福利、勞動保護、職工培訓等方面。
2023-08-04 18:52:16
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