問(wèn)題已解決
人力資源公司小規(guī)模納稅人和一般納稅人差額計(jì)稅的稅率都是5%嗎?
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問(wèn),隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
速問(wèn)速答那等于這個(gè)行業(yè)的增值稅稅負(fù)率5%,感覺(jué)比其他行業(yè)要高了
2022 10/07 19:08
84785031
2022 10/07 19:09
因?yàn)樗际侨斯こ杀?,幾乎沒(méi)有進(jìn)項(xiàng)可以抵
84785031
2022 10/07 19:09
不管企業(yè)是一般納稅人還是小規(guī)模,那等于沒(méi)有納稅調(diào)整空間
84785031
2022 10/07 19:13
那你說(shuō)的是集所得稅,我說(shuō)的是增值稅
84785031
2022 10/07 19:16
你說(shuō)的這個(gè)成本是代收代繳的部分。比如說(shuō),收客戶(hù)的工資發(fā)給員工的部分,差額部分才是實(shí)際的收入,所以才按差額計(jì)稅。這個(gè)成本并不是實(shí)際真正意義上企業(yè)的成本
84785031
2022 10/07 20:30
這個(gè)就是我所說(shuō)的差額征稅啊,那你所說(shuō)的收入減去成本,這個(gè)成本是指哪些東西?
84785031
2022 10/07 20:40
增值稅是收入減去成本,這個(gè)余額除以1.05乘以5%,這個(gè)成本包括人力公司自身的管理人員的社保和人工嗎?
84785031
2022 10/07 20:46
那你說(shuō)的這個(gè)成本就是外派人員的社保和工資,又回答問(wèn)題的原點(diǎn)。差額部分才是人力資源公司實(shí)際真正的收入。按這個(gè)收入來(lái)算,增值稅的稅負(fù)率比其他行業(yè)要高。
郭老師
2022 10/07 19:07
是的是的,是這么做的。
郭老師
2022 10/07 19:12
你好,收入減去成本,按這個(gè)來(lái)交稅怎么會(huì)高?
郭老師
2022 10/07 19:14
增值稅是收入減去成本,這個(gè)余額除以1.05乘以5%,按這個(gè)來(lái)繳納。
郭老師
2022 10/07 19:29
你好,你們不屬于代收代付,你收了100,發(fā)了工資80,你只需要交20這一部分增值的增值稅。
郭老師
2022 10/07 20:38
工資社保就是成本
郭老師
2022 10/07 20:44
公司管理人的屬于管理費(fèi)用抵扣不了
郭老師
2022 10/07 20:53
一般納稅人銷(xiāo)項(xiàng)減進(jìn)項(xiàng)等于增值稅,如果按照這個(gè)來(lái)的話,你勞務(wù)派遣公司你有專(zhuān)票嗎
沒(méi)有這個(gè)差額你銷(xiāo)項(xiàng)減去進(jìn)項(xiàng),
有進(jìn)項(xiàng)發(fā)票嗎?
能抵扣嗎
你也可以選擇一般計(jì)稅6%的這樣的銷(xiāo)項(xiàng)減去進(jìn)項(xiàng),按這個(gè)來(lái)交稅,你覺(jué)著5%的不劃算,可以選擇6%自己選擇
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