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繳納的社保費是指為滿足用人單位和職工雙方之間提供社會保障、保健服務(wù)及履行用人單位社會保障責(zé)任所支付的費用。根據(jù)相關(guān)會計準則，應(yīng)繳納的社保費需要歸入支出，即繳納的社保費不**到應(yīng)付職工薪酬科目，而應(yīng)過帳至“社會保險費”科目，以反映企業(yè)社保費用支出。 因為，會計準則要求企業(yè)將社保費支付的費用計入“社會保險費”科目，用以反映企業(yè)社保費用支出。將社保費歸入應(yīng)職工薪酬科目，會影響企業(yè)繳納社保費用的真實性和完整性，從而對企業(yè)繳納社保費用的計算結(jié)果直接產(chǎn)生影響，可能影響企業(yè)的社保繳納金額，從而影響企業(yè)的績效與效益。 因此，繳納的社保費不**到應(yīng)付職工薪酬科目，而是應(yīng)歸入“社會保險費”科目，以正確反映企業(yè)的社保用金額及社保繳納的真實性和完整性。企業(yè)應(yīng)注意將準確的社保費用支出計錄在會計賬簿中，以免出現(xiàn)任何財務(wù)問題。 此外，企業(yè)還應(yīng)根據(jù)有關(guān)社會保險制度，定期審查社保費用，及時發(fā)現(xiàn)并解決多余支出，以減少企業(yè)社保費用支出，提高企業(yè)績效和效益。