免費(fèi)問(wèn)答

答：公司給報(bào)銷的醫(yī)療費(fèi)及賠償款應(yīng)記入應(yīng)付職工薪酬科目。應(yīng)付職工薪酬科目是指公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)引起的，為支付職工工資或福利而正常結(jié)算的賬務(wù)科目。包括應(yīng)付工資、工資費(fèi)用、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)以及其他與職工薪酬支付有關(guān)的費(fèi)用等。因此，公司給報(bào)銷的醫(yī)療費(fèi)及賠償款應(yīng)記入應(yīng)付職工薪酬科目。 拓展知識(shí)：應(yīng)付職工薪酬科目是會(huì)計(jì)中經(jīng)常出現(xiàn)的科目，它是公司與職工之間的經(jīng)濟(jì)關(guān)系的寫照。職工薪酬的總量并不等于應(yīng)付職工薪酬的總額，而是要減去職工的個(gè)人所得稅，再加上企業(yè)的個(gè)人所得稅，得出應(yīng)付職工薪酬的總額。此外，企業(yè)還需要根據(jù)法律的規(guī)定進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)的繳納，這部分的費(fèi)用也有可能直接記入應(yīng)付職工薪酬科目。