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社保是按照每個月的實際收入及其他情況做相應(yīng)調(diào)節(jié)，因此社保繳費每個月都不一樣。社保的繳費原則是按收入的比例繳費，具體比例可以參照單位負(fù)責(zé)社保的地方部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，一般來說，企業(yè)和員工要分別繳納社保，企業(yè)按收入比例繳納，而員工一般是按收入的8%-20%繳納。 拓展知識：事實上，社保不僅包括社會保險，還包括養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等，繳費比例對于這些各自有不同的標(biāo)準(zhǔn)，有的由企業(yè)自行規(guī)定，有的按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，如果有任何疑問，企業(yè)可以咨詢當(dāng)?shù)厣绫２块T。