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公司用工殘疾人保證金是一種由招聘單位支付的保證金，主要用于保證殘疾人職工不因任何原因被開(kāi)除，在就業(yè)過(guò)程中享受到同等的就業(yè)機(jī)會(huì)，維護(hù)殘疾人就業(yè)權(quán)益，促進(jìn)殘疾人就業(yè)的一種有效措施。 殘疾人保證金的優(yōu)惠政策主要有以下幾點(diǎn)： 1、招用殘疾人的單位可享受再就業(yè)補(bǔ)貼，加上殘疾人保證金的補(bǔ)貼，殘疾人就業(yè)成本大大降低，對(duì)殘疾人就業(yè)創(chuàng)造了更有利的條件; 2、殘疾人保證金可以抵消殘疾人所需要的專(zhuān)門(mén)設(shè)施或者購(gòu)買(mǎi)器具，減輕企業(yè)的負(fù)擔(dān); 3、殘疾人保證金是政府政策支持的現(xiàn)行措施，實(shí)施是為了維護(hù)殘疾人的就業(yè)權(quán)益，促進(jìn)殘疾人的就業(yè)，維護(hù)殘疾人的就業(yè)穩(wěn)定性，減輕殘疾人的就業(yè)壓力，提高殘疾人的社會(huì)整體融入度； 4、殘疾人保證金政策利用社會(huì)力量，廣泛發(fā)動(dòng)社會(huì)各界，改善殘疾人就業(yè)狀況，促進(jìn)殘疾人就業(yè)提升，有利于促進(jìn)殘疾人就業(yè)機(jī)會(huì)的平均分布。 拓展知識(shí)：殘疾人保證金政策是為了落實(shí)國(guó)家倡導(dǎo)的“康復(fù)人人、就業(yè)就業(yè)、改善就業(yè)狀況”和“重點(diǎn)關(guān)注殘疾人就業(yè)的政策”的支持和保護(hù)，以解決殘疾人就業(yè)的實(shí)際難題，促進(jìn)殘疾人社會(huì)融入，維護(hù)殘疾人的合法權(quán)益，提高殘疾人就業(yè)狀況，實(shí)現(xiàn)殘疾人的就業(yè)利益。