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是的，公司需要扣錢。當公司雇用了員工，需要承擔一定的社會保險費用，以保證員工及其家屬的社保福利得以實現。而一旦員工辭職，有可能出現社?；鶖笛a差的情況，公司就必須支付補差費用。尤其是有的員工離職時，可能由于社保基數不夠，出現社保賬戶赤字，公司就需要補差費用，以負責員工的補充計費。因此，社?；鶖笛a差會由公司扣錢。 關于社保補差的拓展知識，需要了解的是，社保補差的金額是由政府機構根據政策要求確定的，不同的補差標準以及不同政府機構確定的補差標準也會有所不同。一般來說，補差額是根據每月工資累計支出金額與最低計費基數（當地執(zhí)行社保標準所規(guī)定）之間的差額計算而得出的。所以，公司在考慮補差費用時，需要了解當地政府機構對社保計費和社保補差的相關政策，以有效的控制費用。