免費(fèi)問(wèn)答

首先，關(guān)于您提出的問(wèn)題，答案是計(jì)入員工福利。具體來(lái)說(shuō)，根據(jù)中國(guó)勞動(dòng)法規(guī)定，員工食堂的菜肴購(gòu)買(mǎi)由企業(yè)經(jīng)濟(jì)支出，購(gòu)買(mǎi)的菜肴詳細(xì)記錄于企業(yè)的有關(guān)賬冊(cè)中，可作為支付員工工資的一部分，被計(jì)入員工福利范疇。 此外，員工食堂的購(gòu)買(mǎi)菜肴也可以計(jì)入企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金范疇。例如，參與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)，可以將菜肴購(gòu)買(mǎi)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)給社會(huì)保險(xiǎn)基金，視為該企業(yè)對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參與；參與住房公積金的企業(yè)，也可以將菜肴購(gòu)買(mǎi)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)給住房公積金，視為該企業(yè)對(duì)住房公積金的參與。 總之，企業(yè)購(gòu)買(mǎi)菜肴被認(rèn)定為計(jì)入員工福利。但是需要注意的是，根據(jù)不同的行業(yè)政策，每一種福利的買(mǎi)賣(mài)都有其自身的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，因此企業(yè)在實(shí)施這一福利制度時(shí)，必須務(wù)必完全遵守相關(guān)的法律法規(guī)，以確保福利得到有效的執(zhí)行和實(shí)施。