免費(fèi)問答

答：醫(yī)療報(bào)銷要走應(yīng)付職工薪酬科目，職工工傷的醫(yī)藥費(fèi)也屬于該類的報(bào)銷，可以開具給付職工薪酬的應(yīng)付款支付憑證。 根據(jù)考勤管理制度，若職工因?yàn)楣ぷ髟虬l(fā)生工傷，公司會提供醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷。首先，會按照工傷保險(xiǎn)條例和政策，將費(fèi)用分為兩部分：一部分由公司報(bào)銷，并由應(yīng)付職工薪酬科目支付；另一部分由工傷保險(xiǎn)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)補(bǔ)貼。報(bào)銷費(fèi)用也可以分兩次報(bào)銷：一次由公司報(bào)銷，另一次由保險(xiǎn)補(bǔ)貼，具體由工傷保險(xiǎn)審核機(jī)構(gòu)規(guī)定。 此外，公司應(yīng)加強(qiáng)工傷保險(xiǎn)的管理，保證職工獲得最佳的醫(yī)療報(bào)銷服務(wù)，盡量減少職工產(chǎn)生的費(fèi)用，讓職工得到最完善的報(bào)銷。在報(bào)銷的過程中，公司可以聯(lián)系保險(xiǎn)公司，以便盡可能減少報(bào)銷流程中的不必要的費(fèi)用，實(shí)現(xiàn)高效化的工傷保險(xiǎn)報(bào)銷服務(wù)。 綜上所述，公司報(bào)銷工傷醫(yī)藥費(fèi)要走應(yīng)付職工薪酬科目。并且應(yīng)該加強(qiáng)管理，利用公司與保險(xiǎn)公司之間的合作，讓職工在獲得最優(yōu)惠的報(bào)銷環(huán)境下，得到最安全和完善的服務(wù)。