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你好，老師，我們是建筑勞務(wù)公司，比如10月工人的工資是20萬，當月計提和發(fā)放都是20萬，分錄借：工程施工-勞務(wù)費 20萬，貸：應(yīng)付職工薪酬 20萬，借：應(yīng)付職工薪酬 20萬、貸：銀行存款 20萬，到11月份個稅系統(tǒng)算出來10月的個稅是多少再向班組收取，假如11月向班組收取5000元的個稅，后面的分錄應(yīng)該怎樣做呢
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11月份向班組收取5000元的個稅，憑證分錄如下：
借：應(yīng)付職工薪酬 5,000
貸：應(yīng)交稅費 5,000
上述分錄記錄的是上個月（10月）應(yīng)付職工薪酬中需要抵減的5000元，實際發(fā)生的稅費為5000元。
拓展知識：
人事報銷核算中，應(yīng)付職工薪酬指從企業(yè)支付給職工的薪酬和應(yīng)計稅金，一般包括職工應(yīng)得的工資、年終獎、提供的商業(yè)保險、各種補償費以及應(yīng)計稅金等，該項目反映財務(wù)費用利潤表上負債項總額。應(yīng)交稅費指企業(yè)期間應(yīng)繳納的不同稅種，如企業(yè)所得稅，增值稅，消費稅等，是企業(yè)稅務(wù)負擔的主要部分，也是財務(wù)費用利潤表上負債項總額的重要組成部分。
2023 01/28 11:12
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