免費(fèi)問答

運(yùn)輸公司的駕駛員工資分錄主要由工資和福利組成，根據(jù)公司不同情況設(shè)定，一般包括：基本工資、補(bǔ)貼、各種獎(jiǎng)金、加班工資、社會(huì)保險(xiǎn)及補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)等。其中基本工資一般按照等級(jí)來定，補(bǔ)貼也可以根據(jù)公司情況定義，可以分為補(bǔ)充工資，交通費(fèi)、餐補(bǔ)、話費(fèi)、住宿費(fèi)等；各種獎(jiǎng)金也可以根據(jù)表現(xiàn)和公司發(fā)放；加班工資一般按照工時(shí)計(jì)算；社會(huì)保險(xiǎn)一般包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)，補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)則是指額外購買的商業(yè)保險(xiǎn)，比如 全家保險(xiǎn)等。 拓展知識(shí)：運(yùn)輸公司的駕駛員工資分錄還要根據(jù)實(shí)際情況考慮補(bǔ)貼政策，是否支持加班津貼、員工職業(yè)年金和管理費(fèi)用績效工資等。補(bǔ)貼政策可以有助于幫助駕駛員改善工作環(huán)境和提高工作效率，從而提高運(yùn)輸公司的經(jīng)濟(jì)效益。