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教職工在10月份國(guó)慶節(jié)放假七天后只上六天班要如果算工資

84784999| 提问时间:2023 02/03 13:20
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金牌答疑老师
职称:注冊(cè)會(huì)計(jì)師
10月份國(guó)慶節(jié)放假7天,只上六天班的教職工的工資應(yīng)根據(jù)規(guī)定的工作時(shí)間和休息時(shí)間來(lái)進(jìn)行計(jì)算。首先,要按照正常時(shí)間來(lái)計(jì)算,減去國(guó)慶節(jié)期間節(jié)假日的8天,即每個(gè)月有22天工作時(shí)間。拿計(jì)算六天工作時(shí)間為例,此時(shí),每月應(yīng)計(jì)算的工作量是:(22-8)*6/22=4.4天。即就是連續(xù)工作4.4天。用一個(gè)例子來(lái)說(shuō),如果學(xué)校教師擁有一個(gè)月薪為5000元,那么這一個(gè)月的工資應(yīng)該是:5000*(22-8)*6/22=2909.09元,而這里需要注意的是,有的學(xué)校會(huì)將節(jié)假日的工資也算在內(nèi),即將月工資按照全部22天來(lái)進(jìn)行計(jì)算,那么本月的工資將是:5000*6/22=1363.63元。 拓展知識(shí):根據(jù)《國(guó)家工作人員工資收入統(tǒng)一管理辦法》,對(duì)于正常情況下發(fā)工資,縮短工作日的,應(yīng)按照其實(shí)際工作日計(jì)算月工資;延長(zhǎng)工作日的,可按照一個(gè)月26天計(jì)算月工資。
2023 02/03 13:26
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