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不是，說的是有限責(zé)任公司和股份有限公司那章

實務(wù)中都沒有設(shè)置職工代表的

公司法那章，中級經(jīng)濟(jì)法，有的，我忘了，你不知道我問別人了

《公司法》規(guī)定，在國有獨資企業(yè)或者兩個以上的國有投資主體投資設(shè)立的有限責(zé)任公司設(shè)立職工代表大會。 簡言之，是只在公有制企業(yè)中建立職工代表大會。而對非公有制企業(yè)，包括中外合資企業(yè)、中外合作企業(yè)、外商獨資企業(yè)和私營企業(yè)，現(xiàn)行法律沒有規(guī)定必須實行職工代表大會制度，只是在某些地方以地方性法規(guī)的方式規(guī)定，非公有制企業(yè)必須建立職工代表大會制度，只是職權(quán)上與公有制企業(yè)存在區(qū)別。

有限責(zé)任公司是有兩個以上國有投資主體的，必須有職工代表，沒有兩個以上國有投資主體的，不必須有職工代表，股份有限公司必須有職工代表？

凡是不是國家出資的，沒有要求。

股份有限公司不必須要有職工代表？

股份有限公司的董事會不是必須要有職工代表的，依法成立的董事會也可以沒有職工代表。董事會的成員為五人至十九人，其中可以有公司職工代表，由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。