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題目4為職工提供的醫(yī)療保健服務(wù)為什么也屬于應(yīng)付職工薪酬？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
您好，因為這是福利費，貸 ：應(yīng)付職工薪酬-福利費
02/29 12:11
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你好老師，為職工墊付的房租不屬于職工薪酬，為什么要通過應(yīng)付職工薪酬核算！
借：應(yīng)付職工薪酬
貸：其他應(yīng)付款
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為職工代墊的房租屬于應(yīng)付職工薪酬嗎？
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企業(yè)提供給職工以權(quán)益形式結(jié)算的認(rèn)股權(quán)屬于其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出，也應(yīng)該在應(yīng)付職工薪酬中核算。這個分錄怎么寫？
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提供給高管免費住的為什么不計入應(yīng)付職工薪酬
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自由房租無償提供給職工使用，“應(yīng)付職工薪酬”，為什么貸方要記到“累計折舊”科目
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