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員工解除勞動合同,公司支付補償金,如何做分錄?

84785000| 提問時間:06/07 14:25
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劉艷紅老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師
您好, 計入管理費用-補償金就可以
06/07 14:26
84785000
06/07 14:27
這部分補償金要不要計入工資表?要不要申報個稅?
劉艷紅老師
06/07 14:29
不超過上年平均工資的三倍,不用交個稅,要申報的
84785000
06/07 14:41
好的,那補償金那部分要不要計入工資表?
劉艷紅老師
06/07 14:42
可以,這種可以抵稅的
84785000
06/07 14:45
那補償金分錄是借管理費用-補償金,貸應付職工薪酬嗎?
劉艷紅老師
06/07 14:46
是的,是的,就是這樣做的
84785000
06/07 14:55
那在申報補償金個稅的時候,是按照什么類別申報?
劉艷紅老師
06/07 14:55
有個補償金,按這個來申報
84785000
06/07 14:57
好的,那就是正常按照工資薪金來申報,補償金按照補償金來申報,分開申報,對嗎?
劉艷紅老師
06/07 14:58
是的, 是的,分開來申報的
84785000
06/07 14:58
那個員工是5月份離職的,所以5月份有工資,也有補償金,都做到工作表,6月份分開申報,對嗎?
劉艷紅老師
06/07 14:59
是的,分開申報就可以
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