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給員工發(fā)工資 必須得跟員工簽勞務(wù)合動嗎 不簽合同 能發(fā)工資 交社保嗎
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你好，發(fā)工資必須簽訂勞動合同。
2024 08/07 16:35
郭老師 
2024 08/07 16:35
不要不簽合同，不簽合同人家可以去仲裁，需要補2倍的工資。
郭老師
2024 08/07 16:35
臨時工的簽訂的是勞務(wù)合同。
84785015 
2024 08/07 16:48
今年4月成立的公司? 個稅一直法人0報? 沒走對公賬戶? 從8月開始? 才報的員工個稅? 那補簽合同? 入職日期寫7月唄
84785015
2024 08/07 16:49
我們4月都入職了。只是公司那會沒走對公，現(xiàn)金發(fā)放的工資，稅啥的全0報的
郭老師
2024 08/07 16:53
實際業(yè)務(wù)是什么時間開始的？
84785015
2024 08/08 10:27
實際有業(yè)務(wù)是8月份? 但是員工4月份就招來了??
郭老師
2024 08/08 10:28
那就是入職日期是4月份
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