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同學您好，?如果工作服作為勞保用品，如生產(chǎn)工人的工作服，應(yīng)計入制造費用-勞保用品費；管理人員的工作服，應(yīng)計入管理費用-勞保用品費；銷售人員的工作服，應(yīng)計入銷售費用-勞保用品費。如果工作服是為了提升公司形象而為員工訂制的，屬于福利性質(zhì)，應(yīng)計入管理費用-福利費。 在購入工作服時，可以先計入待攤費用科目，然后按部門領(lǐng)用攤銷核算。