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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
一個(gè)月固定工資5000塊錢，一個(gè)月有兩天休息，這個(gè)工資應(yīng)該怎么處理
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您好，這個(gè)的話，工資他不是上了28天嗎，這個(gè)不少把
2024 08/11 22:58
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比如說(shuō)9月10號(hào)上班，（一個(gè)月的工資是4500，每個(gè)月可以休息兩天）那這個(gè)月應(yīng)該是拿多少工資？
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我的工資5000（包含200滿勤）月休息兩天，已知這個(gè)月30天。我休息了三天，工資怎么算。
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假如一個(gè)月工資3000元，月休4天，上了20天，休息兩天，工資應(yīng)該怎么算？
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你們，拿固定工資3500，一個(gè)月休息4天工資應(yīng)該怎么算呀
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我們?cè)谟?jì)算工資時(shí)，比如一個(gè)員工是一個(gè)月休息4天，那么計(jì)算日薪應(yīng)該怎么計(jì)算，比如這個(gè)員工工資是5000一月
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查看更多- 老師，全資子公司注銷，其庫(kù)存，固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)入母公司，分別要怎么做賬務(wù)處理？還有子公司的往來(lái)款，和母公司的內(nèi)部往來(lái)要怎么核銷做賬務(wù)處理？會(huì)不會(huì)涉及到繳稅問(wèn)題？ 昨天
- 正常標(biāo)準(zhǔn)成本不包括‘應(yīng)該避免’的偶然/意外/不應(yīng)該的浪費(fèi)、那么 在區(qū)分直接材料標(biāo)準(zhǔn)成本的價(jià)差和量差時(shí) 為什么‘操作疏忽‘’機(jī)器不適’被歸為了量差？【‘操作疏忽‘’機(jī)器不適’是‘應(yīng)該避免’的不應(yīng)該的浪費(fèi) 因此?標(biāo)準(zhǔn)成本啊】 昨天
- 賬從代理那拿過(guò)來(lái)，個(gè)稅信息都是手工錄入的，請(qǐng)問(wèn)專項(xiàng)扣除就是老人孩子那塊。每個(gè)年度電腦上都要點(diǎn)更新？員工自己手機(jī)上錄入好 我系統(tǒng)里就有，那么不會(huì)出現(xiàn)員工手機(jī)也退稅了，公司申報(bào)也抵扣了嘛。 昨天
- 在賣出使用過(guò)的轎車時(shí)，需要如何確認(rèn)收入？ 1個(gè)月前
- 會(huì)計(jì)師的薪酬水平還受到所在公司規(guī)模、行業(yè)類型和職位級(jí)別等因素的影響。 1個(gè)月前
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